崗位職責(zé):
1. 制定市場(chǎng)推廣計(jì)劃以及企業(yè)健康管理方案的制定,推動(dòng)合作落地與銷量提升。
2. 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)公立醫(yī)院專家、高校、企業(yè)等客戶的拜訪及關(guān)系維護(hù)。
3. 開(kāi)拓新渠道資源,具備獨(dú)立談判及公關(guān)能力,完成區(qū)域銷售目標(biāo)。
4. 陪診服務(wù):提前了解患者就診需求,規(guī)劃就診時(shí)間及流程,協(xié)助完成取號(hào)、體檢、取藥等服務(wù);全程陪同患者就醫(yī),提供情感支持與心理疏導(dǎo),緩解其焦慮情緒。
5. 熟悉醫(yī)院科室分布及就醫(yī)流程,靈活應(yīng)對(duì)突發(fā)情況。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,護(hù)理、醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,有陪診經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2.市場(chǎng)洞察力強(qiáng),精通營(yíng)銷策略,擅長(zhǎng)資源整合與團(tuán)隊(duì)協(xié)作。
3.語(yǔ)言表達(dá)優(yōu)秀,抗壓能力強(qiáng),具備開(kāi)拓精神及執(zhí)行力。
4. 具備優(yōu)秀的溝通能力、服務(wù)意識(shí)及責(zé)任心,能高效協(xié)同團(tuán)隊(duì)。
5. 應(yīng)變能力強(qiáng),熟悉醫(yī)院運(yùn)作流程,能妥善處理緊急問(wèn)題。
薪資待遇:
- 基礎(chǔ)薪資+提成+獎(jiǎng)金(面議)
公司統(tǒng)一福利
- 五險(xiǎn)一金全覆蓋,保障完善
- 雙休制,法定節(jié)假日正常休息
- 節(jié)日福利
- 廣闊晉升空間,賦能職業(yè)發(fā)展
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