一、崗位名稱
崗位名稱:導游(全職/兼職)
工作地點:北京或新疆(需根據帶團需求靈活調配)
招聘人數:若干
薪資范圍:面議
二、崗位職責
1. 游客接待與服務
- 負責旅游團隊的全程接待、講解及服務工作,確保游客安全與滿意度。
- 根據行程安排,協調交通、住宿、餐飲等環(huán)節(jié),處理突發(fā)問題。
2. 景點講解與文化傳播
- 對景點歷史文化、風土人情進行專業(yè)講解,增強游客體驗感。
- 傳播當地文化特色,樹立企業(yè)品牌形象。
3. 行程管理與協調
- 嚴格按照行程計劃執(zhí)行,靈活應對天氣、交通等不可抗力因素。
- 與旅行社、景區(qū)、酒店等合作方保持良好溝通。
4. 安全與應急處理
- 確保團隊安全,預防并妥善處理游客健康、財物丟失等突發(fā)事件。
- 掌握基本急救知識,熟悉應急預案。
5. 客戶關系維護
- 收集游客反饋,協助優(yōu)化旅游產品設計。
- 維護客戶資源,提升復購率及口碑傳播。
三、任職資格
1. 學歷與專業(yè)
- 本科及以上學歷,旅游管理、外語、歷史、地理等相關專業(yè)優(yōu)先。
2. 證書要求
- 持有國家旅游局頒發(fā)的導游資格證(必備)。
3. 技能要求
- 講解能力:語言表達清晰生動,具備知識儲備與控場能力。
- 溝通能力:善于與游客、合作方溝通,服務意識強。
- 應變能力:冷靜處理突發(fā)事件,具備協調與決策能力。
- 身體素質:適應長途跋涉、戶外工作及高強度帶團任務。
4. 工作經驗
- 35歲以下,1年以上導游工作經驗者優(yōu)先。
- 熟悉本地或目標區(qū)域旅游資源者優(yōu)先。
-有研學游的經驗更好。
四、薪資福利
- 面議:依據帶團數量/游客滿意度考核。
- 帶團補貼:交通、餐飲、住宿等實報實銷。
- 福利保障:帶薪培訓、節(jié)日福利、員工旅游優(yōu)惠等。
-晉升通道:初級導游→資深導游→導游主管/培訓師,或轉崗至產品策劃、市場運營等方向。
五、工作時間
- 彈性排班:根據旅游淡旺季及團隊需求安排,需接受周末、節(jié)假日出團。
- 工作時長:按實際帶團天數計算,非帶團期可調休。
六、應聘方式
1. 投遞材料:初篩智聯直接投遞簡歷
符合后續(xù)需要附上:導游證復印件+近期生活照
2. 面試流程:初篩→筆試(景點講解/應急場景模擬)→終面。