核心工作內(nèi)容:
1.渠道開(kāi)發(fā)與維護(hù):全面負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)的流通渠道客戶與特渠系統(tǒng)客戶的開(kāi)發(fā)、談判、進(jìn)場(chǎng)及日常關(guān)系維護(hù)
2.銷售業(yè)績(jī)達(dá)成:負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行區(qū)域的銷售計(jì)劃,確保完成公司下達(dá)的銷售及回款指標(biāo)
3.市場(chǎng)策略執(zhí)行: 落實(shí)公司的市場(chǎng)推廣策略,組織開(kāi)展促銷活動(dòng),提升產(chǎn)品鋪市率及單點(diǎn)銷量 及后期跟蹤維系工作
4.團(tuán)隊(duì)管理與協(xié)作:負(fù)責(zé)指導(dǎo)或協(xié)調(diào)區(qū)域內(nèi)的經(jīng)銷商,協(xié)同作業(yè),并按要求完成銷售報(bào)表及市場(chǎng)信息反饋
任職要求:
1.經(jīng)驗(yàn)背景:大專及以上學(xué)歷,具備3年以上冷飲、冰淇淋或快速消費(fèi)品行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn),有一二線品牌相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。熟悉當(dāng)?shù)氐牧魍疤厍袌?chǎng),擁有一定客戶資源者尤佳 。
2.能力素質(zhì):具備出色的市場(chǎng)開(kāi)拓能力、商務(wù)談判能力和客戶管理能力 ,能適應(yīng)經(jīng)常性出差,有強(qiáng)烈的責(zé)任心和抗壓能力 。
3.團(tuán)隊(duì)精神:具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神 。