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儲備項目經(jīng)理是數(shù)據(jù)標注企業(yè)為培養(yǎng)核心項目管理人才設立的進階崗位，旨在通過系統(tǒng)性培養(yǎng)與實戰(zhàn)歷練，使其逐步掌握數(shù)據(jù)標注項目全流程管理能力，未來能獨立負責多類型標注項目（如圖像、文本、點云、語音等）的規(guī)劃、執(zhí)行、質(zhì)量管控與團隊協(xié)調(diào)，最終成長為兼具技術理解、資源整合與風險把控能力的項目經(jīng)理。該崗位需深度滲透數(shù)據(jù)標注業(yè)務場景，銜接標注團隊、算法團隊、客戶與跨部門資源，是保障項目交付效率與質(zhì)量的核心儲備力量。
【崗位職責】
1、協(xié)助項目全流程執(zhí)行
2、質(zhì)量與風險管控
3、跨部門協(xié)同與溝通
4、團隊賦能與流程優(yōu)化
5、文檔與數(shù)據(jù)管理
【培養(yǎng)方向】
將通過 “基礎訓練+導師帶教 + 實戰(zhàn)歷練 + 專項培訓” 體系成長，6-12 個月內(nèi)具備獨立管理 10 人以上標注團隊、處理百萬級數(shù)據(jù)項目的能力，通過考核后晉升為項目經(jīng)理。