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薪酬福利：
1、實(shí)習(xí)期:基本薪資3000-6000元每月;轉(zhuǎn)正后:基本薪資5000-10000元每月;
2、錄用后公司提供免費(fèi)住宿,家電齊全,年終獎(jiǎng),五險(xiǎn)一金;
3、定期團(tuán)隊(duì)活動(dòng)(慶功會(huì)、公司旅游、體育活動(dòng)等);提供免費(fèi)專(zhuān)業(yè)培訓(xùn),績(jī)效獎(jiǎng)金,集團(tuán)3%分紅。
崗位職責(zé):
1、前期學(xué)習(xí)公司市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)，中期學(xué)習(xí)團(tuán)隊(duì)運(yùn)營(yíng)，后期學(xué)習(xí)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)。有專(zhuān)人帶領(lǐng)一對(duì)一學(xué)習(xí),逐步學(xué)習(xí)公司的企業(yè)文化充分認(rèn)識(shí)到作為管理者的責(zé)任;
2、逐步熟悉公司的全部工作流程,配合經(jīng)理做好公司日常管理培訓(xùn)工作;
3、能獨(dú)立管理運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì);
4、負(fù)責(zé)部門(mén)會(huì)議主持;
5、參與公司部門(mén)的管理、培訓(xùn)工作。
任職要求:
1、性格開(kāi)朗,做事干練。
2、有責(zé)任感(敢于承擔(dān)團(tuán)隊(duì)責(zé)任)
3、有良好團(tuán)隊(duì)合作精神和組織協(xié)調(diào)能力，有志于從事管理方面的工作.
晉升空間:
新同事-主管-高級(jí)主管-準(zhǔn)副經(jīng)理-副經(jīng)理-經(jīng)理