職位描述
社會招聘校園招聘
一、崗位職責:
1. 制定招聘戰(zhàn)略，并提出針對性的招聘計劃。
2. 領(lǐng)導和參與各種招聘活動計劃的制定和執(zhí)行，推動團隊達成招聘目標。
3. 管理并協(xié)調(diào)跟進面試流程，跟進招聘需求并向上級領(lǐng)導匯報。
1. 制定招聘戰(zhàn)略，并提出針對性的招聘計劃。
2. 領(lǐng)導和參與各種招聘活動計劃的制定和執(zhí)行，推動團隊達成招聘目標。
3. 管理并協(xié)調(diào)跟進面試流程，跟進招聘需求并向上級領(lǐng)導匯報。
4. 細化部門招聘專員工作流程、編制部門員工績效考核標準。
5. 完成領(lǐng)導交代的其他事項。
二、任職要求:
1. 大專以上學歷，28-38歲，形象氣質(zhì)佳。
二、任職要求:
1. 大專以上學歷，28-38歲，形象氣質(zhì)佳。
2. 具備5年以上招聘經(jīng)驗，具有優(yōu)秀的盤活簡歷的能力。
3. 熟悉各種招聘渠道和方式的應用，能夠制定招聘方案和實施計劃，并能夠根據(jù)市場變化及時調(diào)整招聘策略。
4. 具備優(yōu)秀的談判和溝通能力，可以迅速建立良好的關(guān)系網(wǎng)絡(luò)，并在快速變化的環(huán)境中維護持久性的人際關(guān)系。
5. 具有硬核數(shù)據(jù)分析能力，能利用人力資源數(shù)據(jù)進行評估和改進招聘效率并實現(xiàn)最佳的選擇和擇優(yōu)。
3. 熟悉各種招聘渠道和方式的應用，能夠制定招聘方案和實施計劃，并能夠根據(jù)市場變化及時調(diào)整招聘策略。
4. 具備優(yōu)秀的談判和溝通能力，可以迅速建立良好的關(guān)系網(wǎng)絡(luò)，并在快速變化的環(huán)境中維護持久性的人際關(guān)系。
5. 具有硬核數(shù)據(jù)分析能力，能利用人力資源數(shù)據(jù)進行評估和改進招聘效率并實現(xiàn)最佳的選擇和擇優(yōu)。
三、工作時間：
早9晚6 大小休
工作地點
成都青羊區(qū)快樂空間雙錦路51號附4號康活同創(chuàng)
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職位發(fā)布者
周女士/人事經(jīng)理
昨日活躍立即溝通
四川康活同創(chuàng)商業(yè)管理有限公司
公司是踐行黨中央“民族要復興”“鄉(xiāng)村必振興”的背景下成立的一家涉農(nóng)的助農(nóng)惠民服務型企業(yè)，并得到相關(guān)政府單位政策性支持；是以線上線下相結(jié)合的綜合服務平臺；線下是以實體連鎖門店開展惠民服務模式，線上是以下單訂購服務模式；門店是以500米便民服務圈經(jīng)營為主，目標把公司建成行業(yè)標桿引領(lǐng)性企業(yè)，爭取盡快改制成混合制公司，混改后爭取中層以上人員都進入混改企業(yè)。現(xiàn)首家門店已初裝完成，望有獻身鄉(xiāng)村振興、惠農(nóng)惠民的有志之士加入團隊！共創(chuàng)特大型服務平臺標桿企業(yè)
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