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崗位內(nèi)容： 1. 管理和協(xié)調對銷售團隊的工作對接。 2. 完成每月、季度、年度銷售計劃，及時上報售后服務進度。 3. 組織安排售后人員拜訪客戶，帶領售后人員對客戶進行維護。 4. 協(xié)調各部門之間的合作，保證產(chǎn)品按時交付，維護客戶關系并擴大客戶群體。 任職要求： 1. 具備較強的管理能力和溝通協(xié)調能力，具備成功管理銷售團隊的經(jīng)驗優(yōu)先。 2. 對銷售市場有一定的了解和把握，熟悉銷售流程。 3. 善于計劃組織、執(zhí)行和監(jiān)督服務客戶解決售后問題，具備靈活多變的溝通技巧、組織協(xié)調能力，且勇于創(chuàng)新。 4. 具有良好的團隊協(xié)作精神, 較強的生產(chǎn)力和執(zhí)行力， 強烈的進取心和事業(yè)心。