【任職要求】:
年齡:25-45周歲
學歷:大專及以上
目標感強,渴望在高薪行業(yè)長期發(fā)展。
不限專業(yè)與經(jīng)驗,公司投入資源定向培養(yǎng)。
業(yè)務品質(zhì)良好,無不良從業(yè)記錄。
【崗位職責】:
1、參與公司提供的帶薪集訓營,進行系統(tǒng)學習,全面掌握健康、養(yǎng)老、財富管理等方面的知識。
2、在導師的悉心指導下,循序漸進地參與客戶服務與銷售實踐活動。
3、協(xié)助團隊開展客戶沙龍、社區(qū)參觀等活動,并提供相應的支持工作。
4、負責開拓與維護目標客戶,深入分析客戶家庭的財務狀況以及風險保障需求。
5、為客戶提供涵蓋風險規(guī)劃、養(yǎng)老規(guī)劃、資產(chǎn)配置等內(nèi)容的一站式專業(yè)金融解決方案。
6、嚴格執(zhí)行銷售流程,包括需求分析、方案設計、保單講解以及售后服務等環(huán)節(jié)。
7、持續(xù)學習金融保險與大健康領域的知識,不斷提升自身的專業(yè)服務能力。
我們提供:
多元收入:責任底薪+ 高額績效提成(上不封頂)+ 各類獎金津貼,共計十幾項收入構成。
靈活辦公:8:30-10:30為出勤時間,以結果為導向,剩余時間可自主管理。
透明晉升:設有專業(yè)序列與管理序列雙通道,從顧問到總監(jiān),晉升標準清晰,發(fā)展路徑明確。
專業(yè)培訓:提供帶薪崗前培訓、師徒制輔導,線上線下持續(xù)賦能。