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更新于 7月22日
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舉報(bào)

運(yùn)營(yíng)總監(jiān)

1-2萬(wàn)·13薪
  • 鄭州管城回族區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

企業(yè)管理新材料
崗位職責(zé)：
1、建立符合企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理特點(diǎn)的制度框架，確保制度建設(shè)“橫向到邊，縱向到底”，無(wú)盲區(qū)；
2、通過(guò)科學(xué)的優(yōu)化程序，從制度的內(nèi)容方面實(shí)現(xiàn)全面優(yōu)化，解決管理交叉或懸空問(wèn)題；
3、提供同類(lèi)型企業(yè)制度文件大數(shù)據(jù)，供企業(yè)研究、借鑒，提升自身的制度規(guī)范化水平；
4、提供制度流程一體化等融合式制度建設(shè)方案，確保一個(gè)制度體系可適應(yīng)多個(gè)標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范體系的要求；
5、組織開(kāi)展公司制度、業(yè)務(wù)流程、效果評(píng)估等工作；
6、督辦專(zhuān)題事項(xiàng)，組織執(zhí)行檢查提出改進(jìn)建議；
任職條件:
1、本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、工商管理、行政管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、5年以上管理經(jīng)驗(yàn)，具有組織體系建設(shè)工作經(jīng)驗(yàn)，有生產(chǎn)型企業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；
3、熟悉企業(yè)管理的理論、計(jì)劃、組織、控制、方流程法；
4、較強(qiáng)的組織能力、協(xié)調(diào)能力、溝通能力、創(chuàng)新能力；

工作地點(diǎn)

鄭州管城回族區(qū)河南金浦控股

職位發(fā)布者

徐春領(lǐng)/人事經(jīng)理

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