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更新于 8月2日
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舉報(bào)

財(cái)務(wù)經(jīng)理

1.3-1.8萬
  • 深圳寶安區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

高新技術(shù)企業(yè)會(huì)計(jì)中級(jí)職稱計(jì)算機(jī)軟件互聯(lián)網(wǎng)云計(jì)算/大數(shù)據(jù)
【工作時(shí)間】早10 晚8（實(shí)際7小時(shí)），午休2小時(shí)，下午吃飯1小時(shí)，雙休！
崗位職責(zé)：
1.賬務(wù)管理：負(fù)責(zé)公司的日常記賬和賬務(wù)處理工作，包括憑證錄入、票據(jù)核對(duì)、銀行對(duì)賬等，確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性。
2.報(bào)表編制：負(fù)責(zé)根據(jù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和公司政策要求，按照一定的時(shí)間周期編制財(cái)務(wù)報(bào)表，如資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表和現(xiàn)金流量表等。
3.預(yù)算控制與分析：參與編制公司的預(yù)算，并跟蹤實(shí)際的財(cái)務(wù)執(zhí)行情況，進(jìn)行預(yù)算與實(shí)際的對(duì)比分析，提供相應(yīng)的預(yù)算執(zhí)行報(bào)告，為管理層決策提供參考依據(jù)。
4.稅務(wù)管理：負(fù)責(zé)監(jiān)督公司的稅務(wù)合規(guī)，并及時(shí)申報(bào)各類稅款，確保稅務(wù)方面的合規(guī)性和及時(shí)繳納。
5.成本控制與優(yōu)化：通過分析成本結(jié)構(gòu)和核算方法，提出成本控制和優(yōu)化方案，降低企業(yè)成本，提高經(jīng)濟(jì)效益。
6.風(fēng)險(xiǎn)管理及內(nèi)部控制：建立健全財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、評(píng)估和管理機(jī)制，確保公司資產(chǎn)安全，同時(shí)參與制定和完善內(nèi)部控制制度和流程。
7.資金管理：負(fù)責(zé)公司資金的日常管理和預(yù)測(cè)，包括現(xiàn)金流量管理、資金調(diào)撥和銀行業(yè)務(wù)的協(xié)調(diào)等。
8.根據(jù)公司、業(yè)務(wù)發(fā)展提出財(cái)務(wù)方面合理化建議
9.其他部門輔助性工作，上級(jí)安排的其他工作事物
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷。
2.具備5-10年以上財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，了解稅務(wù)籌劃方法，經(jīng)營(yíng)財(cái)務(wù)分析經(jīng)驗(yàn)
3.具有相關(guān)會(huì)計(jì)職稱名熟練excel函數(shù)及日常財(cái)務(wù)辦公軟件
4.具備強(qiáng)烈的自驅(qū)力和執(zhí)行力，工作積極主動(dòng)細(xì)致，虛心好學(xué)，對(duì)數(shù)據(jù)敏感，對(duì)政策了解
5.同類互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮

工作地點(diǎn)

深圳寶安區(qū)中糧創(chuàng)芯研發(fā)中心-1棟2002

職位發(fā)布者

周盼/人事經(jīng)理

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公司Logo浙江公數(shù)數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)有限公司
數(shù)通天下，是我們的使命！浙江公數(shù)數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)公司定位為專業(yè)的數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)服務(wù)商，專注于數(shù)據(jù)要素市場(chǎng)。作為數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)行業(yè)的一員，公司深度參與數(shù)據(jù)的采集、處理、分析和應(yīng)用等環(huán)節(jié)。其性質(zhì)屬于科技服務(wù)型企業(yè)，以創(chuàng)新的技術(shù)和專業(yè)的服務(wù)為核心競(jìng)爭(zhēng)力。通過整合各類數(shù)據(jù)資源，為不同行業(yè)的客戶提供定制化的數(shù)據(jù)解決方案，助力企業(yè)實(shí)現(xiàn)數(shù)字化轉(zhuǎn)型和升級(jí)，推動(dòng)數(shù)據(jù)要素的高效流通和價(jià)值挖掘。「非典型奮斗者聯(lián)盟」 2022年寒冬誕生的數(shù)據(jù)要素特種兵，用三年時(shí)間驗(yàn)證：?不靠996也能打勝仗——數(shù)據(jù)產(chǎn)品交付周期快3倍，人效達(dá)行業(yè)2.5倍?拒絕「假性忙碌」——實(shí)干出精英?先讓員工「富起來」——2024年核心團(tuán)隊(duì)分紅超過工資收入在這里，你將從三流機(jī)構(gòu)的「數(shù)據(jù)外包商」身份躍遷為：?金融規(guī)則的改寫者：你設(shè)計(jì)的數(shù)據(jù)產(chǎn)品直接寫入銀保監(jiān)會(huì)監(jiān)管指引（如某省普惠金融風(fēng)控模型）?政務(wù)數(shù)據(jù)的煉金師：把沉睡的公共數(shù)據(jù)變成銀行瘋搶的風(fēng)控武器（某產(chǎn)品讓城商行壞賬率下降40%）?時(shí)代紅利的捕手：國(guó)家數(shù)據(jù)要素改革首批吃螃蟹的人（參與各省座談會(huì)匯報(bào)材料起草）【比PE翻倍的秘密武器】??資源杠桿放大器：政府項(xiàng)目可署名省級(jí)大數(shù)據(jù)局聯(lián)合課題組（鍍金履歷+政策人脈雙收割）??個(gè)人價(jià)值加速器：獨(dú)創(chuàng)「戰(zhàn)功換期權(quán)」機(jī)制：拿下省級(jí)數(shù)據(jù)交易牌照=解鎖0.5%期權(quán)池每年2次「鍍金窗口期」：國(guó)家級(jí)課題組的晉升綠色通道??反內(nèi)卷試驗(yàn)田：「數(shù)據(jù)共創(chuàng)日」：用公共數(shù)據(jù)+大模型搞副業(yè)（公司出資孵化內(nèi)部創(chuàng)業(yè)）午休消失術(shù)：完成當(dāng)日目標(biāo)可提前撤退（真實(shí)案例：團(tuán)隊(duì)人均通勤時(shí)間減少127小時(shí)/年）【你會(huì)帶走的三張新名片】省級(jí)數(shù)據(jù)安全專家?guī)煺J(rèn)證證書（跳槽硬通貨）親手打磨的數(shù)據(jù)產(chǎn)品商業(yè)價(jià)值審計(jì)報(bào)告（創(chuàng)業(yè)/融資路演彈藥庫）政務(wù)-金融-科技跨界資源網(wǎng)（未來當(dāng)甲方/投資人/創(chuàng)業(yè)者的元能力）
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