崗位職責:
1、主動維護與政府主管部門、核心客戶的良好關系,定期組織非正式交流活動,保持良性的互動。
2、跟蹤政府政策動向,提前準備應對方案,協(xié)助董事長參與政策座談會、行業(yè)論壇等。
3、做好總裁日常的日程安排,如有會務及重要社交活動等事宜,提前準備會議資料、活動簡報及背景清單等,確保高效參與。
4、做好會務管理:會前明確會議相關信息,并提前匯總多方意見形成預決策方案,減少低效討論,提高會議效率。會后24小時內(nèi)輸出決議執(zhí)行清單,明確責任人及節(jié)點,定期督辦并預警風險。
5、陪同總裁或單獨出席商務宴請、政府接待等重要社交活動,妥善處理會務等環(huán)節(jié)事務性工作,起到良好的效果
6、協(xié)調(diào)跨部門協(xié)作,推進重點項目。
7、在必要的場景下能夠代表總裁,精準傳遞企業(yè)價值觀。
任職資格:
1、統(tǒng)招本科以上學歷,英語、行政管理、公共關系等專業(yè),英語能作為工作語言,具備同譯能力及文件翻譯能力。
2、有良好的職業(yè)形象,年齡35歲以下。
3、精通商務禮儀,擅長交際,具備連續(xù)3年以上高管助理或秘書工作經(jīng)驗。
4、具備良好的抗壓能力,適應高強度工作,有出差經(jīng)歷。
5、具備優(yōu)秀品格,能夠建立起絕對安全的商業(yè)保密機制。