職位描述
KA大客戶個人客戶面銷/陌拜會議/會展銷售地推銷售大客戶代表銷售總監(jiān)市場開拓咨詢服務(wù)銀行社團/組織/社會保障
五百強高端企業(yè)，養(yǎng)老行業(yè)銷售崗位。
【任職要求】：
1、年齡：27-45歲
2、學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷
3、從業(yè)背景：金融、養(yǎng)老、健康及相關(guān)行業(yè)優(yōu)先
4、崗位薪資待遇：5000起，多勞多得制度
5、品質(zhì)要求：業(yè)務(wù)品質(zhì)良好，無不良從業(yè)記錄及刑事、金融等犯罪記錄
【任職要求】：
1、年齡：27-45歲
2、學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷
3、從業(yè)背景：金融、養(yǎng)老、健康及相關(guān)行業(yè)優(yōu)先
4、崗位薪資待遇：5000起，多勞多得制度
5、品質(zhì)要求：業(yè)務(wù)品質(zhì)良好，無不良從業(yè)記錄及刑事、金融等犯罪記錄
接受無經(jīng)驗 ，有培訓(xùn)， 有人帶
【健康財富規(guī)劃師（HWP）】：
面銷會銷為主，時間自由，每月打卡十幾天，下午不用坐班打卡。
老客戶精準(zhǔn)二次開發(fā)，做售后、續(xù)個費、介紹養(yǎng)老項目，邀請他們體驗活動。有人帶有培訓(xùn)
【戰(zhàn)略優(yōu)勢】：
世界500強334位，連續(xù)8年入圍，把握發(fā)展風(fēng)口的大平臺值得選擇
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面銷會銷為主，時間自由，每月打卡十幾天，下午不用坐班打卡。
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【戰(zhàn)略優(yōu)勢】：
世界500強334位，連續(xù)8年入圍，把握發(fā)展風(fēng)口的大平臺值得選擇
工作地點
無錫梁溪區(qū)恒隆廣場-2座
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職位發(fā)布者
王女士/總監(jiān)
立即溝通
蘇州盛源達(dá)養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司
蘇州盛源達(dá)養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司，為貫徹落實積極應(yīng)對人口老齡化國家戰(zhàn)略，滿足多層次多樣化的養(yǎng)老需求，不斷提高人民群眾的獲得感、幸福感，積極培育健康養(yǎng)老現(xiàn)代服務(wù)業(yè)而組建的專項體系，廣泛利用社會優(yōu)質(zhì)資源，積極轉(zhuǎn)型發(fā)展健康養(yǎng)老、會議培訓(xùn)、酒店旅游、健康管理等現(xiàn)代服務(wù)業(yè)，服務(wù)健康中國戰(zhàn)略！決定組建蘇州盛源達(dá)健康養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團有限公司（以下簡稱“盛源達(dá)”）始終堅持以人民為中心的發(fā)展理念，推動養(yǎng)老事業(yè)和養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)協(xié)同發(fā)展，做大做強的要求，力爭成為蘇式康養(yǎng)綜合服務(wù)提供商，成為長三角地區(qū)康養(yǎng)頭部企業(yè)針對我國老齡化社會發(fā)展需求，公司采取公益性市場化運作方式，構(gòu)建集老年康復(fù)、老年護(hù)理、老年養(yǎng)老養(yǎng)生、老年居家服務(wù)、打造頤養(yǎng)、樂養(yǎng)、康養(yǎng)的養(yǎng)老體系，深化人才體制改革，優(yōu)化人才隊伍，引入新業(yè)務(wù)領(lǐng)域高端專業(yè)人才，完善青年人才培養(yǎng)體系建設(shè)，打造高水平人才高地
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