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工作內(nèi)容 1、體系制度搭建：從0到1的財(cái)務(wù)共享中心搭建，財(cái)務(wù)內(nèi)部架構(gòu)優(yōu)化，財(cái)務(wù)流程標(biāo)準(zhǔn)化SOP制定； 2、統(tǒng)籌管理：建立健全公司財(cái)務(wù)管理、會計(jì)核算、成本管理、資金管理、預(yù)算決算等有關(guān)制度，監(jiān)督各項(xiàng)制度的實(shí)施和執(zhí)行，建立健全內(nèi)控體系及管理框架。統(tǒng)籌全盤財(cái)務(wù)管理工作； 3、經(jīng)營分析：以公司經(jīng)營視角構(gòu)建項(xiàng)目、業(yè)務(wù)及公司盈利模型，有效利用科學(xué)方法分析行業(yè)經(jīng)營要素，有效保障公司盈利能力呈正向增長； 4、投資管理：負(fù)責(zé)公司投資項(xiàng)目的可行性分析、效益測算及盡職調(diào)查，針對投前分析、投后監(jiān)管，并及時(shí)發(fā)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，提出有效建議方案，確保公司資本結(jié)構(gòu)； 5、權(quán)益性方案：針對公司不同發(fā)展階段，設(shè)計(jì)面對中高層管理權(quán)益性激勵(lì)方案等，財(cái)務(wù)效能最大化； 6、IPO前期工作：制度、流程、標(biāo)準(zhǔn)、賬目按照上市要求合規(guī)處理； 7、參與戰(zhàn)略決策：對重大投資、融資、并購等經(jīng)營活動提供建議性和專業(yè)性的支持。 任職要求： 1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷（硬性要求）財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)，持有注冊會計(jì)師證書（硬性要求），持有中級會計(jì)證書及以上（加分項(xiàng)）； 2、有大型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，或外企工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、能夠了解企業(yè)不同發(fā)展階段特點(diǎn)獨(dú)立搭建財(cái)務(wù)體系者優(yōu)先； 4、對標(biāo)企業(yè)：服務(wù)業(yè)（餐飲，娛樂，人力行業(yè)優(yōu)先），外資企業(yè)（規(guī)模100億營收），國內(nèi)大廠（互聯(lián)網(wǎng)大廠，物流大廠），咨詢企業(yè)（審計(jì)事務(wù)所，會計(jì)事務(wù)所）；