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新媒體咨詢師
是一個(gè)結(jié)合了新媒體運(yùn)營(yíng)、市場(chǎng)營(yíng)銷、數(shù)據(jù)分析、戰(zhàn)略規(guī)劃和咨詢技能的復(fù)合型專業(yè)人才。他們?yōu)槠髽I(yè)、品牌或個(gè)人提供在新媒體平臺(tái)（如微信、微博、抖音、快手、B站、小紅書、知乎、視頻號(hào)等）上進(jìn)行有效傳播、用戶增長(zhǎng)、品牌建設(shè)、營(yíng)銷推廣和商業(yè)變現(xiàn)的專業(yè)策略與解決方案。
工作內(nèi)容
1. 深厚的行業(yè)認(rèn)知：
精通主流新媒體平臺(tái)的規(guī)則、算法、用戶特征、內(nèi)容生態(tài)和商業(yè)化模式。
深刻理解新媒體營(yíng)銷的底層邏輯（內(nèi)容驅(qū)動(dòng)、社交裂變、用戶運(yùn)營(yíng)、數(shù)據(jù)閉環(huán)）。
持續(xù)關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)、新興平臺(tái)、技術(shù)工具和流行趨勢(shì)。
2. 強(qiáng)大的策略思維：
能將客戶業(yè)務(wù)目標(biāo)拆解、轉(zhuǎn)化為可執(zhí)行的新媒體目標(biāo)。
具備系統(tǒng)性思維，能設(shè)計(jì)完整的、環(huán)環(huán)相扣的新媒體運(yùn)營(yíng)體系。
具備創(chuàng)新思維，能提出差異化的解決方案。
3. 扎實(shí)的營(yíng)銷與傳播功底：
掌握市場(chǎng)營(yíng)銷學(xué)、消費(fèi)者行為學(xué)、品牌管理、內(nèi)容營(yíng)銷、整合營(yíng)銷傳播等基礎(chǔ)知識(shí)。
理解不同內(nèi)容形式（圖文、短視頻、直播、音頻等）的創(chuàng)作邏輯和傳播特點(diǎn)。
4. 優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力：
熟練使用數(shù)據(jù)分析工具（平臺(tái)自帶數(shù)據(jù)后臺(tái)、第三方分析工具如蟬媽媽、新抖、飛瓜、神策數(shù)據(jù)等）。
能解讀數(shù)據(jù)背后的含義，將數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)化為洞察和行動(dòng)建議。
具備效果歸因分析能力。
5. 咨詢與溝通能力：
優(yōu)秀的傾聽(tīng)、提問(wèn)和診斷能力，能快速理解客戶需求和問(wèn)題本質(zhì)。
清晰、有說(shuō)服力的表達(dá)能力（口頭和書面），能撰寫專業(yè)的咨詢報(bào)告和方案。
出色的溝通協(xié)調(diào)能力，能與客戶不同層級(jí)人員有效溝通，管理客戶預(yù)期。
項(xiàng)目管理能力，能推動(dòng)方案落地。
6. 商業(yè)敏感度：
理解客戶的核心業(yè)務(wù)邏輯和商業(yè)模式。
能將新媒體策略與企業(yè)的整體商業(yè)目標(biāo)（品牌、銷售、用戶忠誠(chéng)度等）緊密結(jié)合。
關(guān)注投入產(chǎn)出比。
上班時(shí)間：
09:00-12:00,13:30-18:00，單休+節(jié)假日＋五險(xiǎn)。銷售底薪3000-4000，主管底薪5000起，高額提成+獎(jiǎng)勵(lì)。福利：節(jié)假福利、年終獎(jiǎng)、下午茶、報(bào)班優(yōu)惠、帶薪年假等（入職后有各類培訓(xùn)）。