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河南五顆星律所招聘提成律師數(shù)名 崗位職責(zé)： 1. 案件辦理：獨(dú)立承辦或協(xié)助團(tuán)隊(duì)處理各類法律案件，涵蓋訴訟與非訴業(yè)務(wù)，包括但不限于案件分析、法律文書撰寫、庭審代理等，確保案件質(zhì)量與客戶滿意度。 2. 客戶維護(hù)：負(fù)責(zé)客戶的日常溝通與關(guān)系維護(hù)，及時(shí)響應(yīng)客戶需求，提供專業(yè)法律建議，拓展并鞏固客戶資源。 3. 專業(yè)提升：持續(xù)關(guān)注法律政策動(dòng)態(tài)與行業(yè)趨勢(shì)，積極參與律所內(nèi)部培訓(xùn)與學(xué)術(shù)交流，提升專業(yè)素養(yǎng)與服務(wù)能力。 任職要求： 1. 資質(zhì)條件：持有中華人民共和國(guó)律師執(zhí)業(yè)證，具備獨(dú)立執(zhí)業(yè)能力，無(wú)不良執(zhí)業(yè)記錄。 2. 能力素質(zhì)：具備扎實(shí)的法律功底、出色的邏輯分析與應(yīng)變能力，擅長(zhǎng)溝通談判與團(tuán)隊(duì)協(xié)作，能承受工作壓力，獨(dú)立處理復(fù)雜法律問題。 3. 其他：認(rèn)同律所文化與發(fā)展理念，具有良好的職業(yè)操守與責(zé)任心，有穩(wěn)定客戶資源或市場(chǎng)開拓能力者優(yōu)先考慮。 崗位福利： 1. 提成模式：極具競(jìng)爭(zhēng)力的高比例案件提成制度，收入上不封頂，充分體現(xiàn)個(gè)人價(jià)值與努力成果。 2. 資源支持：律所提供案源推薦、品牌宣傳、辦公場(chǎng)地、行政支持等全方位資源，助力業(yè)務(wù)開展。 3. 發(fā)展空間：完善的職業(yè)發(fā)展通道，定期組織專業(yè)培訓(xùn)與交流活動(dòng)，優(yōu)秀者可晉升為合伙人或團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人。 4. 彈性管理：靈活的工作時(shí)間與自主辦案模式，平衡工作與生活。