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任職要求：
1. 具備良好的溝通表達(dá)能力，善于傾聽(tīng)需求并為其提供解決方案；
2.護(hù)理、醫(yī)學(xué)、康復(fù)、保健品、健康管理師及大健康相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，電銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

薪酬福利：
1. 薪酬:4.5K底薪（無(wú)責(zé)）+服務(wù)津貼，綜合薪資8k-2w，不設(shè)限；
2. 福利:繳納社保）、享年休假及法定節(jié)假日、餐補(bǔ)、生日福利、節(jié)日福利、內(nèi)購(gòu)優(yōu)惠等；
3. 晉升機(jī)制:醫(yī)療服務(wù)助理-組長(zhǎng)-主管-經(jīng)理-總監(jiān)-分公司經(jīng)理-總經(jīng)理-合伙人。