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更新于 8月20日
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店鋪運(yùn)營(yíng)店長(zhǎng)

7000-12000元
  • 鄭州二七區(qū)
  • 5-10年
  • 大專
  • 全職
  • 招2人

職位描述

連鎖店直營(yíng)店品牌店新零售
崗位內(nèi)容：
1.參與店鋪前期籌備工作，包括店面裝修、供應(yīng)鏈選品、開店?duì)I銷方案、巡店規(guī)則制定等。
2. 負(fù)責(zé)門店的日常管理，包括員工培訓(xùn)、貨品陳列、營(yíng)銷推廣等。
2. 制定并執(zhí)行門店各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)策略和計(jì)劃，確保門店各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)穩(wěn)步提升。
3. 審核門店的各項(xiàng)流程執(zhí)行情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并采取有效措施解決。

任職要求：
1. 具備5年及以上門店管理或零售行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立制定并執(zhí)行門店運(yùn)營(yíng)方案，最好有0-1的搭建經(jīng)驗(yàn)。有相關(guān)資源者優(yōu)先考慮。
2. 有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理和領(lǐng)導(dǎo)能力，善于激勵(lì)員工產(chǎn)生創(chuàng)造性思維，并促進(jìn)公司利潤(rùn)的增長(zhǎng)。
3. 良好的溝通能力和客戶服務(wù)意識(shí)，能夠處理好與顧客之間出現(xiàn)的糾紛和問(wèn)題，對(duì)門店管理有深入了解。
4.對(duì)米面糧油等一線大品牌的生活剛需品有深入了解（硬性條件）
我們堅(jiān)信 “共創(chuàng)者必共享”——不畫餅、不空談，全員參與利潤(rùn)分紅！無(wú)論你是技術(shù)骨干、市場(chǎng)先鋒還是職能伙伴，只要為團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造價(jià)值，就能直接分享公司成長(zhǎng)的紅利。你的每一分努力，都能轉(zhuǎn)化為實(shí)實(shí)在在的回報(bào)。
如果你厭倦了 “打工者” 的身份，渴望在一個(gè)能實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值、分享成果的平臺(tái)施展才華，這里就是你的答案！

上班時(shí)間：9:30-12:30,14:00-18:30 ，大小周，法定節(jié)假日，成長(zhǎng)幫扶金、入職體檢、茶歇……福利多多！
加入我們，讓你的努力被看見，讓你的價(jià)值被兌現(xiàn)，一起把事業(yè)做大做強(qiáng)！

工作地點(diǎn)

二七區(qū)河南省鄭州市金水區(qū)銘功路83號(hào)26層北半層

職位發(fā)布者

王娜/人事經(jīng)理

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我司積極響應(yīng)國(guó)家“城市一刻鐘便民生活圈”建設(shè)戰(zhàn)略，深度貫徹商務(wù)部等13部門《全面推進(jìn)城市一刻鐘便民生活圈建設(shè)三年行動(dòng)計(jì)劃（2023-2025）》要求，聚焦居民小區(qū)15分鐘生活圈“數(shù)字化平臺(tái)搭建”與線下“一店多能”服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)落地。依托政策“因城施策、一圈一策”原則，通過(guò)智慧化平臺(tái)整合社區(qū)商業(yè)資源，推動(dòng)“線上下單+就近配送”即時(shí)零售模式；同時(shí)賦能實(shí)體網(wǎng)點(diǎn)拓展智慧便民復(fù)合功能，實(shí)現(xiàn)區(qū)域全業(yè)態(tài)覆蓋。公司以**政策為引擎、技術(shù)為支撐、民生為導(dǎo)向**，致力構(gòu)建“布局均衡、智慧便捷、商居和諧”的社區(qū)服務(wù)生態(tài)，助力城市提升生活圈便利化、標(biāo)準(zhǔn)化與品質(zhì)化水平。
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