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崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司員工的招聘與選拔工作；
2.協(xié)助公司管理層處理日常事務(wù)性工作；
3.處理員工關(guān)系及解決工作中遇到的問題。
任職要求：
1.人事偏招聘方向，有招聘經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。
2.具有較強(qiáng)的責(zé)任心和職業(yè)道德；
3.良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
4.細(xì)致認(rèn)真，能夠高效完成任務(wù)；