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【福利待遇】
1.基礎(chǔ)薪酬3500+獎(jiǎng)金+提成=4000-6000，你的能力決定你的收入，有晉升的薪資制度;
2.轉(zhuǎn)正期底薪4000+滿勤+獎(jiǎng)金+補(bǔ)貼=6000-8000左右
3.提供員工宿舍;
4.在職帶薪培訓(xùn)(集團(tuán)統(tǒng)一拓展培訓(xùn)+在線培訓(xùn))，帶薪休假，出國(guó)旅游學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)等;
5.定期團(tuán)隊(duì)活動(dòng)(慶功會(huì)、公司旅游、體育活動(dòng)等);
6.績(jī)效獎(jiǎng)金，豐厚的年終獎(jiǎng)等等。
【崗位要求】
1、年齡18-28周歲，可接受在校實(shí)習(xí)生（需做滿三個(gè)月以上），退伍軍人及優(yōu)秀學(xué)生會(huì)班干部?jī)?yōu)先；
2、強(qiáng)烈的責(zé)任感（敢于承擔(dān)團(tuán)隊(duì)責(zé)任），有較強(qiáng)的實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值的愿望，依靠自己實(shí)現(xiàn)自己的人生理想；
3、有過(guò)去的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)或過(guò)去擔(dān)任過(guò)學(xué)生會(huì)工作者優(yōu)先；
4、有良好團(tuán)隊(duì)合作精神，善于自我激勵(lì)和激勵(lì)他人；
5、積極進(jìn)取、樂(lè)觀開(kāi)朗、有志于從事管理方面的工作；
【鄭重承諾】 1、公司直招，不收任何費(fèi)用，無(wú)須經(jīng)驗(yàn)，實(shí)行帶薪培訓(xùn)。 2、一經(jīng)錄用提供住宿，為員工提供很好的發(fā)展平臺(tái)。