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職位亮點： · 制定和實施產(chǎn)品研發(fā)戰(zhàn)略，影響公司中長期技術發(fā)展方向。 · 管理多元化的研發(fā)團隊和產(chǎn)品組合，實現(xiàn)從技術專家到管理者的跨越。 · 作為技術核心，與公司高層共同決策，推動業(yè)務增長。 崗位職責： 1. 制定公司醫(yī)療器械產(chǎn)品線的中長期研發(fā)戰(zhàn)略和技術路線圖。 2. 負責多個研發(fā)項目的組合管理，進行資源規(guī)劃、分配和優(yōu)先級排序。 3. 領導和管理跨學科（機械、電子、軟件、生物、化學）的研發(fā)經(jīng)理和工程師團隊。 4. 建立、優(yōu)化和監(jiān)控研發(fā)流程體系，提升研發(fā)效率和質量。 5. 主導關鍵技術的預研和攻關，構建公司的技術壁壘和知識產(chǎn)權布局。 6. 確保所有研發(fā)活動符合全球目標市場（NMPA, FDA, CE）的法規(guī)要求。 7. 負責研發(fā)部門的預算編制和控制。 8. 培養(yǎng)和發(fā)展研發(fā)人才，構建高績效的研發(fā)文化。 任職要求： 1. 碩士或博士學歷，生物醫(yī)學工程、醫(yī)學、化學等相關專業(yè)。 2. 8年以上醫(yī)療器械研發(fā)經(jīng)驗，至少3-5年在中型以上企業(yè)擔任研發(fā)總監(jiān)或高級經(jīng)理職位。 3. 具有成功領導III類或有源植入類醫(yī)療器械從概念到上市的全流程經(jīng)驗。 4. 深入理解全球醫(yī)療器械法規(guī)和質量體系，具備與藥監(jiān)局溝通的經(jīng)驗。 5. 出色的領導力、戰(zhàn)略規(guī)劃能力和決策能力。 6. 優(yōu)秀的跨部門溝通和協(xié)調能力，能夠有效驅動復雜項目。 7. 具備敏銳的市場和技術洞察力。 薪資待遇：底薪10K-15K，16薪，具體面議 工作時間：朝九晚六，周末雙休 福利待遇：五險一金、帶薪年假、年度體檢、節(jié)假日福利、定期團建等