崗位職責(zé):
1、部門日常行政工作
·定期組織部門會(huì)議,記錄會(huì)議紀(jì)要;
·日常部門合同、付款、報(bào)銷管理;
·部門人員日??记?、績(jī)效管理等;
·部門檔案管理等。
2、客戶滿意度管理
·負(fù)責(zé)客戶滿意度回訪,客戶原聲及調(diào)研得分分析;
·跟蹤各項(xiàng)目滿意度提升工作。
3、公司投訴、報(bào)修數(shù)據(jù)管理
·定期完成公司各項(xiàng)目投訴、報(bào)修數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,監(jiān)督項(xiàng)目處理閉環(huán);
·定期完成公司網(wǎng)絡(luò)輿情監(jiān)控并進(jìn)行預(yù)警;
·負(fù)責(zé)客戶服務(wù)系統(tǒng)維護(hù),基礎(chǔ)信息配置。
4、其他部門工作
·日常轉(zhuǎn)辦公司行政通知,完成部門信息填報(bào)等;
·領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他文案類工作。
任職要求:
形象氣質(zhì)佳,溝通能力、親和力強(qiáng);
·統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷,具備較強(qiáng)公文寫作能力;
·精通Excel、PPT等工具,具備較強(qiáng)數(shù)據(jù)分析、管理分析能力;
·工作認(rèn)真負(fù)責(zé),執(zhí)行力強(qiáng),具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;
·接受應(yīng)屆畢業(yè)生,房地產(chǎn)、物業(yè)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。
福利待遇:
五險(xiǎn)一金,雙休,帶薪年假