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更新于 今天

HRBP

面議
  • 合肥蜀山區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽

  • 同事很nice
  • 工作環(huán)境好
  • 人際關(guān)系好
  • 氛圍活躍
  • 免費(fèi)班車
  • 團(tuán)隊(duì)執(zhí)行強(qiáng)

職位描述

員工關(guān)系績(jī)效管理薪酬福利
崗位職責(zé): 1.員工關(guān)系管理:擔(dān)任業(yè)務(wù)部門可信賴的顧問(wèn),主動(dòng)識(shí)別、評(píng)估并解決員工關(guān)系問(wèn)題,提供專業(yè)、合規(guī)的咨詢和建議。主導(dǎo)或協(xié)助處理復(fù)雜的員工投訴、調(diào)查、糾紛及違紀(jì)行為,確保處理過(guò)程合法、合規(guī)、公平、公正。管理與勞動(dòng)相關(guān)的法律風(fēng)險(xiǎn),確保公司政策與實(shí)踐符合國(guó)家及地方法律法規(guī); 2.績(jī)效管理:主導(dǎo)并落地公司的績(jī)效管理體系(包括目標(biāo)設(shè)定、績(jī)效跟蹤、中期回顧、年度評(píng)估等)。分析績(jī)效數(shù)據(jù),識(shí)別績(jī)效趨勢(shì)和共性問(wèn)題,為業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)提供有價(jià)值的洞察,以支持人才決策。管理績(jī)效改進(jìn)計(jì)劃,指導(dǎo)管理者處理低績(jī)效員工,并提供解決方案; 3. 人力資源業(yè)務(wù)合作伙伴:深入理解所支持業(yè)務(wù)部門的戰(zhàn)略、業(yè)務(wù)模式和團(tuán)隊(duì)動(dòng)態(tài),提供貼合業(yè)務(wù)需求的人力資源解決方案; 4.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。 任職要求 1.本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、心理學(xué)、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.5年以上IT行業(yè)人力資源工作經(jīng)驗(yàn),其中至少3年以上作為HRBP專注于員工關(guān)系和績(jī)效管理的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。 3.有處理復(fù)雜員工關(guān)系案例(如勞動(dòng)仲裁、糾紛調(diào)解)的完整經(jīng)驗(yàn),熟悉《勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)。 4.精通中國(guó)勞動(dòng)法律法規(guī),具備極強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)防控意識(shí)和能力。精通績(jī)效管理的全流程,熟悉OKR、KPI等主流績(jī)效管理工具。 5.出色的溝通、協(xié)調(diào)和影響力,能夠與不同層級(jí)的員工和管理者建立信任關(guān)系。優(yōu)秀的沖突解決和談判技巧,能夠沉著、專業(yè)地處理敏感和緊急情況,強(qiáng)大的分析和解決問(wèn)題的能力,能夠基于數(shù)據(jù)做出判斷和建議。

工作地點(diǎn)

蜀山區(qū)合肥.高新區(qū)文曲路355號(hào)

職位發(fā)布者

楊韻秀/人事主管

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公司Logo科大國(guó)創(chuàng)軟件股份有限公司
科大國(guó)創(chuàng)是國(guó)內(nèi)領(lǐng)先的數(shù)據(jù)智能技術(shù)研發(fā)和應(yīng)用的高科技上市企業(yè)(股票代碼:300520),致力于打造軟硬件一體化的智能產(chǎn)品,提供以云平臺(tái)為基礎(chǔ)的IT整體解決方案與服務(wù)。經(jīng)過(guò)二十余年的努力,公司已成為大數(shù)據(jù)研發(fā)和應(yīng)用的國(guó)家隊(duì),數(shù)據(jù)智能技術(shù)與實(shí)踐的領(lǐng)先者,高可信軟件研發(fā)及推廣的創(chuàng)新者??拼髧?guó)創(chuàng)源自中國(guó)科學(xué)技術(shù)大學(xué),擁有一支高水平的研發(fā)團(tuán)隊(duì),發(fā)揮多年積累的軟件與大數(shù)據(jù)技術(shù)和深厚的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)勢(shì),抓住人工智能發(fā)展契機(jī),積極開(kāi)展數(shù)據(jù)智能技術(shù)的研發(fā)和應(yīng)用,構(gòu)建領(lǐng)先的數(shù)據(jù)智能核心技術(shù),賦能各行業(yè)領(lǐng)域客戶專屬的數(shù)據(jù)智能能力,推動(dòng)國(guó)家以數(shù)據(jù)為驅(qū)動(dòng)的數(shù)智化轉(zhuǎn)型。科大國(guó)創(chuàng)堅(jiān)持以內(nèi)生發(fā)展和外延擴(kuò)張相結(jié)合,高瞻遠(yuǎn)矚的制定了“智慧+”、產(chǎn)品引領(lǐng)、平臺(tái)驅(qū)動(dòng)的發(fā)展戰(zhàn)略,圍繞數(shù)據(jù)智能行業(yè)應(yīng)用、智能軟硬件產(chǎn)品、數(shù)據(jù)智能平臺(tái)運(yùn)營(yíng)三大業(yè)務(wù)板塊,持續(xù)加強(qiáng)數(shù)據(jù)智能與行業(yè)融合,為運(yùn)營(yíng)商&政企(能源、交通、金融、公安、政府等),智能汽車、智慧物流等優(yōu)勢(shì)行業(yè)領(lǐng)域的數(shù)智化轉(zhuǎn)型、高質(zhì)量發(fā)展提供有力支撐,擁有了一批國(guó)內(nèi)/國(guó)際世界500強(qiáng)企業(yè)和政府等高端客戶。多年來(lái),科大國(guó)創(chuàng)先后獲得CMMI5級(jí)認(rèn)證、系統(tǒng)集成一級(jí)、智能化甲級(jí)、國(guó)家規(guī)劃布局內(nèi)重點(diǎn)軟件企業(yè)、國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)、國(guó)家企業(yè)技術(shù)中心、國(guó)家博士后科研工作站、國(guó)家數(shù)字經(jīng)濟(jì)試點(diǎn)重大工程、國(guó)家2020年“重大自然災(zāi)害檢測(cè)預(yù)警與防范”重點(diǎn)專項(xiàng)、中國(guó)政務(wù)信息化方案案例創(chuàng)新獎(jiǎng)等高端資質(zhì)、認(rèn)證和榮譽(yù),極大地提高了公司的綜合競(jìng)爭(zhēng)力,為公司卓越發(fā)展打下良好基礎(chǔ)?!笆奈濉睍r(shí)期,科大國(guó)創(chuàng)將繼續(xù)秉承“務(wù)實(shí)、創(chuàng)新”的精神,肩負(fù)“軟件興企報(bào)國(guó),創(chuàng)新引領(lǐng)未來(lái)”的偉大使命,著力打造一支技術(shù)領(lǐng)先、業(yè)務(wù)精湛的復(fù)合型高素質(zhì)團(tuán)隊(duì),努力成為數(shù)據(jù)智能領(lǐng)域的引領(lǐng)者,奮力實(shí)現(xiàn)百億國(guó)創(chuàng)的目標(biāo),為國(guó)家從數(shù)字化到數(shù)智化的轉(zhuǎn)型作出貢獻(xiàn)!
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