職位描述
主管/經(jīng)理CPA中國注冊會計師CTA注冊稅務(wù)師稅務(wù)
1. 復(fù)核海外稅務(wù)申報：復(fù)核由外部稅務(wù)顧問準備的香港、亞洲（泰國、菲律賓、馬來西來、新加坡、臺灣、日本、韓國、哈薩克斯坦等）等地區(qū)的公司所得稅、增值稅（VAT）、預(yù)提稅（WHT）等各項稅務(wù)申報表的準確性和完整性。
2. 確保及時申報：監(jiān)督并確保所有海外稅務(wù)申報在規(guī)定期限內(nèi)完成提交，跟進稅款繳納情況。
3. 稅務(wù)風(fēng)險評估：參與評估新業(yè)務(wù)模式的潛在稅務(wù)風(fēng)險，提供專業(yè)意見以支持決策。
4. 管理外部顧問：管理與當(dāng)?shù)囟悇?wù)顧問的日常溝通和協(xié)作，確保其工作質(zhì)量符合公司要求和服務(wù)協(xié)議約定。
5. 中國區(qū)稅務(wù)復(fù)核：協(xié)助復(fù)核中國境內(nèi)部分公司的稅務(wù)申報及跟進稅務(wù)處理相關(guān)工作，確保其符合中國稅法規(guī)定。
6. 跟蹤法規(guī)變化：收集、研究并解讀海外業(yè)務(wù)所在國家（地區(qū)）的最新稅收法規(guī)和政策變化，分析其對公司業(yè)務(wù)的影響并提出應(yīng)對建議。
7. 稽查、檢查應(yīng)對：協(xié)助應(yīng)對稅務(wù)檢查、評估和稽查等事宜。
8. 內(nèi)部咨詢與培訓(xùn)：為內(nèi)部財務(wù)和業(yè)務(wù)團隊提供日常海外稅務(wù)咨詢。
9. 完成上級交辦的其他專項工作。
任職要求
1. 專業(yè)技能：
ü 財務(wù)、會計、稅務(wù)、經(jīng)濟或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。
ü 精通中國稅法，熟悉香港、亞洲（如新加坡、馬來西亞等）以及哈薩克斯坦等國家/地區(qū)的基本稅法規(guī)定和申報流程。熟悉國際稅收原理（如轉(zhuǎn)讓定價、稅收協(xié)定應(yīng)用）者優(yōu)先。
ü 會計知識：具備扎實的財務(wù)會計知識，能準確理解財務(wù)報表和稅務(wù)申報表之間的勾稽關(guān)系。
ü 語言能力：英語聽說讀寫流利，能夠作為工作語言進行書面溝通（如審核報告、郵件往來）和口頭交流（與顧問、團隊會議）。
ü 精通SAP、MS office、Power Query/BI、Python及常用財務(wù)軟件。
ü 有ACCA，中國注冊會計師、稅務(wù)師、中級會計師、CMA證書優(yōu)先考慮。
2. 工作經(jīng)驗：
ü 具備4-6年稅務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗，至少2年專注于國際稅務(wù)或海外稅務(wù)管理。
ü 有在大型跨國企業(yè)財務(wù)部門或國際會計師事務(wù)所稅務(wù)部工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
ü 具有管理或復(fù)核外部顧問經(jīng)驗，以及跨境稅務(wù)風(fēng)險評估經(jīng)驗者尤佳。
ü 具有直銷行業(yè)或大型跨國企業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
3. 核心素質(zhì)：
ü 嚴謹細致與分析能力：對數(shù)字高度敏感，具備出色的數(shù)據(jù)分析和復(fù)核能力，能發(fā)現(xiàn)潛在問題和風(fēng)險。
ü 邏輯、溝通與協(xié)調(diào)能力：邏輯清晰，具備出色的跨文化溝通和協(xié)調(diào)能力，能夠清晰、有效地與內(nèi)外部各方（如海外顧問、本地業(yè)務(wù)團隊、稅務(wù)機關(guān)）進行溝通。
ü 風(fēng)險意識與判斷力：具備強烈的風(fēng)險防控意識，能對復(fù)雜的業(yè)務(wù)模式進行稅務(wù)風(fēng)險識別和初步判斷。
ü 學(xué)習(xí)與適應(yīng)能力：能主動學(xué)習(xí)不斷變化的全球稅收法規(guī)，并能適應(yīng)跨國、多時區(qū)的工作環(huán)境。
ü 團隊合作：具備良好的團隊協(xié)作精神，能夠與不同背景的同事合作完成目標。
ü 責(zé)任心與抗壓能力：工作責(zé)任心強，能按時高質(zhì)量完成工作任務(wù)，并能承受多任務(wù)并行和一定的工作壓力。
薪酬福利：
1、薪酬待遇：基本工資+五險一金；
2、富足時間：五天工作制、法定假、年假、帶薪病假、圣誕假、生日假等。
3、關(guān)懷福利：節(jié)假日福利品
2. 確保及時申報：監(jiān)督并確保所有海外稅務(wù)申報在規(guī)定期限內(nèi)完成提交，跟進稅款繳納情況。
3. 稅務(wù)風(fēng)險評估：參與評估新業(yè)務(wù)模式的潛在稅務(wù)風(fēng)險，提供專業(yè)意見以支持決策。
4. 管理外部顧問：管理與當(dāng)?shù)囟悇?wù)顧問的日常溝通和協(xié)作，確保其工作質(zhì)量符合公司要求和服務(wù)協(xié)議約定。
5. 中國區(qū)稅務(wù)復(fù)核：協(xié)助復(fù)核中國境內(nèi)部分公司的稅務(wù)申報及跟進稅務(wù)處理相關(guān)工作，確保其符合中國稅法規(guī)定。
6. 跟蹤法規(guī)變化：收集、研究并解讀海外業(yè)務(wù)所在國家（地區(qū)）的最新稅收法規(guī)和政策變化，分析其對公司業(yè)務(wù)的影響并提出應(yīng)對建議。
7. 稽查、檢查應(yīng)對：協(xié)助應(yīng)對稅務(wù)檢查、評估和稽查等事宜。
8. 內(nèi)部咨詢與培訓(xùn)：為內(nèi)部財務(wù)和業(yè)務(wù)團隊提供日常海外稅務(wù)咨詢。
9. 完成上級交辦的其他專項工作。
任職要求
1. 專業(yè)技能：
ü 財務(wù)、會計、稅務(wù)、經(jīng)濟或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。
ü 精通中國稅法，熟悉香港、亞洲（如新加坡、馬來西亞等）以及哈薩克斯坦等國家/地區(qū)的基本稅法規(guī)定和申報流程。熟悉國際稅收原理（如轉(zhuǎn)讓定價、稅收協(xié)定應(yīng)用）者優(yōu)先。
ü 會計知識：具備扎實的財務(wù)會計知識，能準確理解財務(wù)報表和稅務(wù)申報表之間的勾稽關(guān)系。
ü 語言能力：英語聽說讀寫流利，能夠作為工作語言進行書面溝通（如審核報告、郵件往來）和口頭交流（與顧問、團隊會議）。
ü 精通SAP、MS office、Power Query/BI、Python及常用財務(wù)軟件。
ü 有ACCA，中國注冊會計師、稅務(wù)師、中級會計師、CMA證書優(yōu)先考慮。
2. 工作經(jīng)驗：
ü 具備4-6年稅務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗，至少2年專注于國際稅務(wù)或海外稅務(wù)管理。
ü 有在大型跨國企業(yè)財務(wù)部門或國際會計師事務(wù)所稅務(wù)部工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
ü 具有管理或復(fù)核外部顧問經(jīng)驗，以及跨境稅務(wù)風(fēng)險評估經(jīng)驗者尤佳。
ü 具有直銷行業(yè)或大型跨國企業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
3. 核心素質(zhì)：
ü 嚴謹細致與分析能力：對數(shù)字高度敏感，具備出色的數(shù)據(jù)分析和復(fù)核能力，能發(fā)現(xiàn)潛在問題和風(fēng)險。
ü 邏輯、溝通與協(xié)調(diào)能力：邏輯清晰，具備出色的跨文化溝通和協(xié)調(diào)能力，能夠清晰、有效地與內(nèi)外部各方（如海外顧問、本地業(yè)務(wù)團隊、稅務(wù)機關(guān)）進行溝通。
ü 風(fēng)險意識與判斷力：具備強烈的風(fēng)險防控意識，能對復(fù)雜的業(yè)務(wù)模式進行稅務(wù)風(fēng)險識別和初步判斷。
ü 學(xué)習(xí)與適應(yīng)能力：能主動學(xué)習(xí)不斷變化的全球稅收法規(guī)，并能適應(yīng)跨國、多時區(qū)的工作環(huán)境。
ü 團隊合作：具備良好的團隊協(xié)作精神，能夠與不同背景的同事合作完成目標。
ü 責(zé)任心與抗壓能力：工作責(zé)任心強，能按時高質(zhì)量完成工作任務(wù)，并能承受多任務(wù)并行和一定的工作壓力。
薪酬福利：
1、薪酬待遇：基本工資+五險一金；
2、富足時間：五天工作制、法定假、年假、帶薪病假、圣誕假、生日假等。
3、關(guān)懷福利：節(jié)假日福利品
工作地點
廣州白云區(qū)無限極廣場-A座
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職位發(fā)布者
林女士/HR
三日內(nèi)活躍立即溝通
無限極（中國）有限公司
無限極（中國）有限公司﹝簡稱“無限極（中國）”﹞是李錦記集團旗下成員，成立于 1992年，是一家立足于健康養(yǎng)生主賽道，以中草藥健康產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)、銷售及服務(wù)為主的現(xiàn)代化大型企業(yè)。無限極努力打造產(chǎn)品、品牌、核心技術(shù)和平臺建設(shè)等方面的競爭優(yōu)勢，擁有新會、營口兩個生產(chǎn)基地，香港無限極廣場、廣州無限極中心、上海無限極大廈和廣州無限極廣場（在建）等物業(yè)，在中國內(nèi)地設(shè)有 30家分公司、30家服務(wù)中心和超過 7500家專賣店。無限極致力于為消費者提供高品質(zhì)的中草藥健康產(chǎn)品，視產(chǎn)品品質(zhì)為企業(yè)的生命，建立全鏈條產(chǎn)業(yè)化管理模式，嚴把產(chǎn)品品質(zhì)關(guān)。同時加大科研投入，與劍橋大學(xué)、法國科學(xué)院-巴黎狄德羅大學(xué)、中國中醫(yī)科學(xué)院中藥資源中心、中國科學(xué)院上海藥物研究所及北京工商大學(xué)等國內(nèi)外多家權(quán)威科研機構(gòu)、知名學(xué)府合作，多方科研平臺，全產(chǎn)業(yè)鏈支撐開發(fā)精品。無限極第一款產(chǎn)品增健口服液于 1994年上市，以“復(fù)合多糖”為核心成份，已銷售 20多年。在質(zhì)量管理方面，無限極（中國）始終堅守“100-1=0”的質(zhì)量理念，成功通過 ISO 9001:2015、FSSC 22000:V4.1、HACCP、ISO22716:2007(E)/GMPC(US)2008等多項認證。 2003-2018年期間連續(xù) 15年在中國食品安全年會上獲得“食品安全百家誠信示范單位”“食品安全管理創(chuàng)新優(yōu)秀案例”等多項榮譽。2008-2017年期間，無限極曾 4次獲得國家相關(guān)部門批復(fù)同意、廣東省頒發(fā)的“高新技術(shù)企業(yè)”稱號，累計有增健口服液、無限極牌常欣衛(wèi)口服液及萃雅菁顏無痕系列產(chǎn)品等多款產(chǎn)品被認定為“廣東省高新技術(shù)產(chǎn)品”，無限極新會生產(chǎn)基地產(chǎn)品檢測中心、營口生產(chǎn)基地產(chǎn)品檢測中心都已通過中國合格評定國家認可委員會（CNAS）實驗室認可，新會生產(chǎn)基地產(chǎn)品檢測中心還通過了英國 FAPAS（重金屬、農(nóng)藥殘留檢測）、德國 DRRR（營養(yǎng)成分檢測）和英國 LGC（化妝品中的粘度、密度，食品中的鉛、總砷、鎘等 6個項目）能力驗證。秉承“思利及人”的核心價值觀，無限極（中國）堅持“弘揚中華優(yōu)秀養(yǎng)生文化，創(chuàng)造平衡、富足、和諧的健康人生”的企業(yè)使命，創(chuàng)造了獨特的健康理念，致力于鑄就高美譽度品牌。2017年，“無限極”品牌價值經(jīng)世界品牌實驗室評估為 658.69億元人民幣，位列當(dāng)年度“中國 500最具價值品牌”排行榜第 45位。此外，公司多次獲得由國際權(quán)威人力資源咨詢機構(gòu)頒發(fā)的“亞洲最佳雇主”和“中國最佳雇主”稱號，并三次入選“卓越雇主——中國最適宜工作的公司”。在不斷發(fā)展壯大的同時，無限極（中國）積極響應(yīng)聯(lián)合國可持續(xù)發(fā)展目標（SDGs）,結(jié)合公司獨特的企業(yè)文化與健康理念，打造以“健康人生”為道位的公益品牌，在“健康”“品質(zhì)”“員工”“伙伴”“環(huán)境”“社區(qū)”六大領(lǐng)域積極履行社會責(zé)任，致力于“成為履行社會責(zé)任的優(yōu)秀企業(yè)”。目前，公司在中國內(nèi)地捐建 21所無限極小學(xué)，還開展了“無限極養(yǎng)生行走系列活動”等公益項目，并捐贈 2000萬元人民幣設(shè)立“思利及人公益基金會”，開展了“思利及人助學(xué)圓夢”“無限極快樂足球”及“分公司創(chuàng)新公益”等公益項目。薪酬福利：1、優(yōu)厚待遇：基本工資+年底雙薪+績效獎金+五險一金+商業(yè)保險+年度體檢等；2、富足時間：五天工作制、法定假、年假、圣誕假、加班補休等；3、豐富活動：部門團隊建設(shè)活動，不定期組織員工康樂會活動；4、關(guān)懷福利：節(jié)假日福利品，生日、婚育賀金或禮物。更多公司信息，請登陸公司網(wǎng)站：http://www.infinitus.com.cn/
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