工作職責(zé)
1、年度催款目標(biāo)的完成
1.1、根據(jù)資產(chǎn)管理處制定的年度計(jì)劃,及所分配的任務(wù),對(duì)所負(fù)責(zé)的應(yīng)收賬款客戶進(jìn)行催收。
1.2、催款項(xiàng)目:每月根據(jù)分配的逾期欠款客戶清單自行電話催收,或協(xié)助業(yè)務(wù)員進(jìn)行電話催收。
1.3、其它部門主管臨時(shí)交待的工作任務(wù)
2、催款項(xiàng)目匯報(bào)
2.1、每月定期匯報(bào)催款項(xiàng)目的工作計(jì)劃及項(xiàng)目進(jìn)展情況
2.2、每月統(tǒng)計(jì)本月催款項(xiàng)目回款情況,按月、季度提報(bào)
3、催款項(xiàng)目相關(guān)憑證的收集
3.1、負(fù)責(zé)收集催收逾期欠款客戶的相關(guān)法律憑證
3.2、負(fù)責(zé)維護(hù)收集客戶基本信息檔案資料
任職要求
1、大學(xué)本科畢業(yè),財(cái)務(wù)、金融、會(huì)計(jì)、保險(xiǎn)等相關(guān)專業(yè);
2、可適應(yīng)經(jīng)常性短期出差;
3、具備財(cái)務(wù)、法律等相關(guān)基本知識(shí);
4、熟練應(yīng)用公司OA、ERP、CRM等辦公軟件;
5、熟悉應(yīng)收賬款催收管理、合同法等事項(xiàng),善于應(yīng)用各種催款資源。掌握應(yīng)用各種信息收集技術(shù)。
待遇情況:固定薪酬+回款提成(按照回款額的1%左右計(jì)算)