公司簡(jiǎn)介:
中糧福臨門(mén)食品營(yíng)銷(xiāo)有限公司(簡(jiǎn)稱(chēng)“中糧福臨門(mén)”)是中糧集團(tuán)的專(zhuān)業(yè)糧油食品營(yíng)銷(xiāo)公司,致力于集團(tuán)旗下品牌食品的營(yíng)銷(xiāo)管理、分銷(xiāo)及部分外來(lái)品牌產(chǎn)品分銷(xiāo)代理業(yè)務(wù),是中糧集團(tuán)“十三五”發(fā)展戰(zhàn)略中的核心主業(yè)之一。
江滬大區(qū)為其下屬銷(xiāo)售大區(qū)之一,在南京、上海設(shè)有分公司,江蘇省其他地點(diǎn)設(shè)有辦公處。
招聘需求:
1、崗位名稱(chēng):營(yíng)銷(xiāo)培訓(xùn)生
2、工作地點(diǎn):全國(guó)聯(lián)招
3、工作年限要求:2026年應(yīng)屆畢業(yè)生
4、需求人數(shù):30
5、學(xué)歷要求:本科
6、專(zhuān)業(yè)要求:市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)/工商管理/食品 等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮
工作職責(zé):
(1)按照公司規(guī)定標(biāo)準(zhǔn),達(dá)成轄區(qū)門(mén)店分銷(xiāo)陳列目標(biāo);
(2)按照公司規(guī)劃制定并執(zhí)行產(chǎn)品推廣活動(dòng);
(3)與客戶(hù)的各相關(guān)部門(mén)和人員建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的關(guān)系,并維護(hù)公司形象;定期與客戶(hù)舉行業(yè)務(wù)合作回顧會(huì)議,共同尋找提升銷(xiāo)售業(yè)績(jī)的途徑;
(4)根據(jù)業(yè)務(wù)需要,定期與直屬經(jīng)理共同進(jìn)行客戶(hù)拜訪,分析銷(xiāo)售提升機(jī)會(huì);
(5)實(shí)習(xí)期間表現(xiàn)優(yōu)秀的,將優(yōu)先錄用為“營(yíng)銷(xiāo)管培生”
任職要求:
(1)對(duì)快速消費(fèi)品、食品行業(yè)的相關(guān)部分有強(qiáng)烈的興趣和熱情;
(2)具有較高綜合素質(zhì),有強(qiáng)烈進(jìn)取心,自我驅(qū)動(dòng)、責(zé)任心、主動(dòng)性、創(chuàng)新精神較強(qiáng);
(3)具有較強(qiáng)學(xué)習(xí)能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、邏輯分析能力和溝通協(xié)調(diào)能力;
(4)認(rèn)同公司文化,良好團(tuán)隊(duì)合作精神
(5)在校期間表現(xiàn)優(yōu)異,有兼職/實(shí)習(xí)工作者優(yōu)先。
我們提供:
(1)完善的培訓(xùn)體系:新員工培訓(xùn)、總部雛鷹培訓(xùn)、銷(xiāo)售專(zhuān)業(yè)技能、職業(yè)技能等;
(2)人才發(fā)展體系:高速發(fā)展的職業(yè)路徑,有特色的培養(yǎng)方案,實(shí)現(xiàn)個(gè)人和公司共同成長(zhǎng);
(3)薪酬理念: 同行業(yè)具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬,致力于體現(xiàn)員工價(jià)值,激勵(lì)員工發(fā)揮潛力;
(4)福利計(jì)劃:
--六險(xiǎn)兩金(社會(huì)保險(xiǎn)、商業(yè)險(xiǎn)、住房公積金、企業(yè)年金)、年度體檢等;
--餐補(bǔ)、通訊和交通補(bǔ)貼 ;
--帶薪休假,豐富的團(tuán)隊(duì)活動(dòng)及旅游機(jī)會(huì);
--各類(lèi)工會(huì)福利:生日、結(jié)婚、生育、節(jié)日禮金。
職位福利:交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、定期體檢、節(jié)日福利、高溫補(bǔ)貼、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、六險(xiǎn)兩金
職位亮點(diǎn):完善的管培生“雛鷹計(jì)劃”及晉升通道 雙休