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崗位職責：
1、項目全周期管理
監(jiān)督制定并執(zhí)行項目從開工到竣工的詳細計劃與時間表，確保項目按時推進。
協(xié)調解決項目執(zhí)行過程中遇到的進度、質量、安全等重大問題，確保項目順利進行。
定期組織項目評審會議，評估項目進展，調整策略以應對潛在風險和挑戰(zhàn)。
2、質量控制與安全監(jiān)管
搭建質量與安全管理體系，確保項目實施符合行業(yè)標準和公司規(guī)范。
定期對項目施工現(xiàn)場安全工作進行巡查，預防安全事故的發(fā)生。
對項目質量、工藝工法進行定期檢查與評估，確保工程質量達到驗收標準。
3、招標采購管理
指導招標采購部完成物資采購計劃的制定與實施，確保物資供應及時、質量可靠。
優(yōu)化采購流程，降低采購成本，提高采購效率，實現(xiàn)公司降本增效的目標。
建立并維護供應商管理體系，評估供應商績效，選擇優(yōu)質合作伙伴。
4、跨部門協(xié)作與溝通
促進項目管理中心與招標采購中心之間的緊密合作，確保項目需求與采購計劃的有效對接。
加強與公司其他職能部門的溝通協(xié)調，確保項目資源得到合理配置和有效利用。
5、團隊建設與人才培養(yǎng)
負責項目管理中心團隊建設，提升團隊凝聚力和執(zhí)行力。
任職要求：
1、教育背景：專科及以上學歷，建筑工程、工程管理或相關專業(yè)。
2、工作經驗：具有8年以上建筑行業(yè)工作經驗，3年以上分公司總經理或副總以上級別管理職位經驗，做過勞務小班組模式，有搭建過供應鏈體系的優(yōu)先考慮。
3、專業(yè)技能：熟悉建筑地產項目管理流程、質量控制與安全監(jiān)管體系；具備豐富的物資采購與供應商管理經驗；熟悉相關法律法規(guī)及行業(yè)標準。
4、領導能力：具備出色的領導力和團隊管理能力，能夠帶領團隊高效完成工作任務；具備良好的決策能力和問題解決能力。
5、溝通協(xié)調能力：具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力，能夠與公司內外各方進行有效溝通與合作。
6、職業(yè)素養(yǎng)：具備良好的職業(yè)道德和責任心，注重細節(jié)，追求卓越；能夠承受工作壓力，適應快節(jié)奏的工作環(huán)境。