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更新于 6月3日

人事主管(雙休、五險一金、免費午餐)

6000-7000元
  • 長春南關區(qū)
  • 清明
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

員工關系招聘績效管理
崗位職責: 1、 負責公司人力資源工作的規(guī)劃,建立且監(jiān)督執(zhí)行招聘、培訓、考勤、勞動紀律等人事程序或規(guī)章制度; 2、 負責制定和完善公司崗位編制,協(xié)調公司各部門有效的開發(fā)和利用人力,滿足公司的經(jīng)營管理需要; 3、薪酬福利管理;審核當月基本工資的核算工作,確保數(shù)據(jù)準確性;監(jiān)督專員完成五一現(xiàn)金相關事宜 4、績效管理:完成公司級績效考核方案的設定及監(jiān)督執(zhí)行; 5、員工關系管理:監(jiān)督制定入離職手續(xù)辦理及勞動合同簽訂管理,處理并及時解決員工投訴和勞動爭議事宜; 6、其他突發(fā)事件處理和領導交辦的工作。 任職資格: 1、40周歲以下,5年以上人力資源管理相關工作經(jīng)驗; 2、精通人力資源工作流程,熟悉國家相關政策法規(guī); 3、良好形象,為人公正,有親和力和優(yōu)秀的人際溝通能力及團隊協(xié)作能力,具備較強的跨部門組織協(xié)調溝通能力; 4、有較好的文字功底; 5、有較強的思維邏輯和執(zhí)行力。 福利待遇:五險一金 周末雙休 法定節(jié)假日 免費午餐

工作地點

長春南關區(qū)吉林省中孚鐘表股份有限公司

職位發(fā)布者

于女士/人事經(jīng)理

昨日活躍
立即溝通
公司Logo吉林省中孚鐘表股份有限公司
長春中孚實業(yè)集團股份公司成立于1997年10月,發(fā)展至今品牌銷售已遍布東三省。中孚在東北三省銷售網(wǎng)絡布局具有規(guī)模性、覆蓋性和前瞻性;在專業(yè)經(jīng)營管理下中孚穩(wěn)健成長為具有影響力的品牌腕表銷售公司。中孚集合頂級、高、中檔腕表銷售+維修+珠寶加工零售為一體的綜合性集團化公司,在吉林省內(nèi)擁有多個品牌腕表的獨家代理權。中孚秉承以人為本的服務理念,為提升客戶的售后服務品質,中孚在東三省設立了專業(yè)的售后維修服務網(wǎng)絡。二十二年來,我們始終以“中孚真諦·表里如一”為經(jīng)營理念,矢志不渝的維護著中孚的每一位客戶;二十二年來我們用至臻的服務感動著每一位客戶的心。
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