職位描述
成本管理稅務(wù)管理房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)
崗位職責(zé)
1、中層管理職位，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計(jì)劃；
2、制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度；
3、負(fù)責(zé)部門(mén)的日常管理工作及部門(mén)員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估；
4、指導(dǎo)并協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)稽核、審計(jì)、會(huì)計(jì)的工作并監(jiān)督其執(zhí)行；
5、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策，制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃；
6、向公司管理層提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告和必要的財(cái)務(wù)分析；
7、負(fù)責(zé)組織公司的成本管理工作,；
8、進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、控制、核算、分析和考核，確保公司利潤(rùn)指標(biāo)的完成。
任職資格
1、財(cái)會(huì)、金融、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷，有注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格者優(yōu)先；
2、五年以上財(cái)務(wù)管理或三年以上同等管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉國(guó)家金融政策、企業(yè)財(cái)務(wù)制度及流程、會(huì)計(jì)電算化，精通相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī)；
4、較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析的能力；
5、良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力，和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能承受較大工作壓力；
6、五年以上房地產(chǎn)公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
職位福利：五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、帶薪年假、員工餐
工作地點(diǎn)
北京豐臺(tái)區(qū)融達(dá)國(guó)際
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職位發(fā)布者
宋女士/HR
當(dāng)前在線立即溝通
北京金蘭甫房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司北京金蘭甫房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司，創(chuàng)建于2001年，注冊(cè)資金壹億元。金蘭甫地產(chǎn)自成立以來(lái)始終堅(jiān)持誠(chéng)信開(kāi)發(fā)，持續(xù)創(chuàng)新，建立健全了一整套科學(xué)、合理、高效的管理制度，形成了項(xiàng)目開(kāi)發(fā)、工程監(jiān)理、營(yíng)銷(xiāo)策劃、財(cái)務(wù)管理等科學(xué)的運(yùn)作體系。金蘭甫地產(chǎn)堅(jiān)持以產(chǎn)品為核心，竭盡所能為客戶營(yíng)造精品生活空間。目前打造的20萬(wàn)平米優(yōu)筑名苑及優(yōu)筑國(guó)際中心是集板式公寓、國(guó)際精品酒店和國(guó)際商務(wù)中心于一體的綜合項(xiàng)目，現(xiàn)已成為北京西南三環(huán)城市地標(biāo)性建筑。公司目前正在建設(shè)的有“釣魚(yú)臺(tái)?美高梅國(guó)際酒店”和“酒店式公寓”等開(kāi)發(fā)項(xiàng)目,在穩(wěn)步發(fā)展北京市場(chǎng)的同時(shí)，金蘭甫地產(chǎn)也積極拓展周邊市場(chǎng)?？茖W(xué)的運(yùn)營(yíng)模式使得金蘭甫地產(chǎn)能夠在短時(shí)間內(nèi)有效進(jìn)行成本控制及全程監(jiān)控，達(dá)到質(zhì)量過(guò)硬，價(jià)格合理，為公司持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。面對(duì)未來(lái)，金蘭甫人本著“積極進(jìn)取、開(kāi)拓創(chuàng)新”的精神。繼續(xù)健全完整、規(guī)范于行業(yè)法規(guī)的執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)和操作程序，同時(shí)在“金蘭甫精品至誠(chéng)服務(wù)”的質(zhì)量方針指引下，公司將繼續(xù)堅(jiān)持以房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)為主業(yè)，嚴(yán)格控制開(kāi)發(fā)質(zhì)量、不斷擴(kuò)大開(kāi)發(fā)規(guī)模、形成品牌優(yōu)勢(shì)、拓展更為廣闊的市場(chǎng)空間。
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