崗位職責;
1、提高團隊管理能力及員工操作技能,關注人才培養(yǎng),營造良好氛圍,打造高效團隊,提升員工滿意度;
2、推動場地工藝優(yōu)化、自動化設備引入,持續(xù)提升場地處理能力;
3、精益生產思維整合資源、持續(xù)優(yōu)化流程及落實標準,提高現(xiàn)場管理水平,降低成本,實現(xiàn)經(jīng)營目標;
4、承接并推動科技的落地及生產的變革;
5、持續(xù)挖掘和改善運營中存在的異常、風險等問題;
6、負責經(jīng)營合作關系的維護。
任職要求:
1、本科及以上,退伍軍人優(yōu)先考慮;
2、經(jīng)驗要求:3年及以上工作經(jīng)驗,IE/自動化/流程設計/物流工程/精益管理/大型生產車間管理等經(jīng)驗優(yōu)先 ;
3、行業(yè)經(jīng)驗:從事過電商物流、生產制造、航空貨運等相關行業(yè)優(yōu)先;
4、思路清晰,邏輯思維能力強,管理能力強。
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職位福利:帶薪年假、餐補、五險一金、定期體檢、定期團建、節(jié)日福利