崗位職責:
1、負責所轄區(qū)域的業(yè)績達成,挖掘并解決客戶需求,做好產品宣傳和銷售,持續(xù)提升公司市場占有率;
2、負責并持續(xù)提升本區(qū)域內服務質量,保證快件時效和快件安全,提升客戶體驗;
3、負責所轄組織團隊建設,營造良好的組織氣氛,搭建健康的人才梯隊,提升員工滿意度;
4、負責所轄區(qū)域內外部風險管控,主動維護所轄區(qū)域的公共關系,塑造良好的社會和品牌形象;
5、負責所轄組織年度和月度資源投入規(guī)劃,并做好成本和資源使用管控。
備注:實習期間需在基層崗位(收派/運作、倉管/訂單處理、客戶銷售/數(shù)據(jù)信息等)輪崗,工作地點省內分配,畢業(yè)后上崗管理崗
崗位要求:
1、2026屆本科生;
2、市場營銷、工商管理、電子商務、物流管理、工業(yè)工程、統(tǒng)計分析、數(shù)學,統(tǒng)計學,心理學等專業(yè),優(yōu)秀人才不限專業(yè);
3、學生會/社團負責人或核心成員優(yōu)先;
4、具備經營意識,如曾創(chuàng)業(yè)且擔任主要管理角色;
5、吃苦耐勞,能承受一定壓力,善于學習和積累。
我們歡迎曾在順豐任職的優(yōu)秀員工回家。
警示:順豐速運有限公司及其下屬分公司實施招聘、培訓不收取任何費用、押金等,敬請各位求職者知曉并轉告,以免受騙損失財物。
職位福利:節(jié)日福利、多次晉升機會、轉崗/輪崗機會