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崗位職責：
挖掘信息、識別機會、預警風險、校準策略
1、負責本經(jīng)營型組織的市場洞察體系搭建：統(tǒng)籌地區(qū)各職能部門（M/O/F/H、公共等），定期識別所屬地區(qū)競對相關動態(tài)，維護本組織業(yè)務級數(shù)據(jù)底盤信息。保持與橫向經(jīng)營組織、本部組織的定期交流及信息提報，多方印證信息準確性，校驗市場變化對經(jīng)營的影響，提升本部信息源豐富性。
2、宏觀環(huán)境分析：基于市場洞察信息，負責對所屬地區(qū)的宏觀政策及經(jīng)濟，包括政治與政策、經(jīng)濟表現(xiàn)、社會文化（人口結構、消費者行為等）、技術及環(huán)境變化、法律法規(guī)等進行預判和分析，定期輸出宏觀環(huán)境分析支持地區(qū)經(jīng)營決策；
3、行業(yè)及競對分析：基于市場洞察信息，負責對所屬地區(qū)的主要業(yè)務板塊（包括快遞、供應鏈業(yè)務等）下的細分業(yè)務場景的商業(yè)模式進行分析，對物流行業(yè)的行業(yè)結構、生命周期、關鍵成功因素、價值鏈進行分析，對主要競爭對手（戰(zhàn)略、業(yè)務、能力、優(yōu)劣勢）進行分析，定期輸出地區(qū)全面的行業(yè)及競對分析報告，支持地區(qū)經(jīng)營決策。
任職要求：
1、本科及以上學歷，統(tǒng)計學、工商管理、市場營銷、物流專業(yè)優(yōu)先；
2、3年及以上市場研究、消費者洞察、商業(yè)分析或數(shù)據(jù)分析領域工作經(jīng)驗；
3、抗壓能力強、溝通能力強，擅長協(xié)調(diào)、組織大型活動。