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任職要求： （1）工作經(jīng)驗(yàn)：有工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； （2）學(xué)歷要求：本科及以上學(xué)歷； （3）專業(yè)要求：計(jì)算機(jī)或自動化相關(guān)專業(yè)； （4）技能要求：滿足以下一條或多條 A.具備計(jì)算機(jī)軟、硬件知識，熟悉常規(guī)的操作系統(tǒng)安裝，能夠判斷軟、硬件故障； B.掌握一門主流開發(fā)語言、熟悉一個(gè)主流數(shù)據(jù)庫的常規(guī)操作和腳本語法； C.有ERP、OA、CRM、用友、金蝶、和利時(shí)或浙大中控DCS、MES等系統(tǒng)的使用和運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； （5）具備良好的服務(wù)意識與職業(yè)素養(yǎng)，溝通能力和良好的語言表達(dá)能力，具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 崗位職責(zé): （1）集團(tuán)各公司計(jì)算機(jī)相關(guān)軟硬件（計(jì)算機(jī)及其他附屬硬件設(shè)備：如打印機(jī)、掃描儀等，視頻會議，門禁系統(tǒng)，網(wǎng)絡(luò)設(shè)施，監(jiān)控系統(tǒng)等）的維護(hù)與管理； （2）集團(tuán)各公司ERP、OA、MES、安全信息化平臺、網(wǎng)絡(luò)安全、數(shù)據(jù)備份等辦公和生產(chǎn)應(yīng)用系統(tǒng)的維護(hù)與管理； （3）對員工進(jìn)行相關(guān)軟硬件的使用培訓(xùn)和指導(dǎo)； （4）撰寫部門需要的各類文檔、統(tǒng)計(jì)整理運(yùn)維數(shù)據(jù)； （5）集團(tuán)各公司信息化需求的搜集、整理、建設(shè)； （6）公司安排的其他工作； （7）有出差需求。 薪酬及福利： （1）全額繳納醫(yī)保社保公積金； （2）餐補(bǔ)、出差補(bǔ)貼。