崗位職責(zé)
1、課程設(shè)計:深入研究空調(diào)行業(yè)知識及企業(yè)培訓(xùn)需求,精準(zhǔn)規(guī)劃并開發(fā)空調(diào)產(chǎn)品知識、銷售技巧等培訓(xùn)課程,精心編制課程大綱與教材;
2、授課教學(xué):為企業(yè)內(nèi)部員工(銷售、售后等團(tuán)隊)及外部合作伙伴開展空調(diào)相關(guān)培訓(xùn),運用多樣教學(xué)方法,確保學(xué)員充分吸收知識技能,提升培訓(xùn)滿意度;
3、效果評估:通過理論考試、實操考核等方式,評估學(xué)員培訓(xùn)效果,收集反饋意見,持續(xù)優(yōu)化培訓(xùn)內(nèi)容與方式;
4、緊跟趨勢:密切關(guān)注空調(diào)行業(yè)前沿動態(tài)、技術(shù)革新與市場趨勢,將新知識融入培訓(xùn),保持培訓(xùn)課件及內(nèi)容的時效性與先進(jìn)性。
任職要求
1、專業(yè)背景:本科及以上學(xué)歷、英語口語流利
2、行業(yè)經(jīng)驗:3年以上培訓(xùn)授課工作經(jīng)驗,對從培訓(xùn)角度賦能業(yè)務(wù)有比較深刻的理解,有空調(diào)/家電/3C零售行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、教學(xué)能力:具備優(yōu)秀的表達(dá)、溝通與演示能力,能熟練運用多種教學(xué)手段,有效組織課堂教學(xué),把控教學(xué)節(jié)奏;
4、職業(yè)素養(yǎng):工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具備良好的團(tuán)隊協(xié)作精神與服務(wù)意識,能適應(yīng)出差授課。