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一、崗位職責(zé)：
1.合同管理：起草、審核、修訂公司各類合同（如藥品研發(fā)合作、臨床試驗(yàn)協(xié)議、銷售代理合同等），確保符合醫(yī)藥行業(yè)法規(guī)（如GMP、GSP）;參與重大合同的談判，評(píng)估法律風(fēng)險(xiǎn)，如藥品專利許可、技術(shù)轉(zhuǎn)讓等。
2.合規(guī)管理:：確保公司運(yùn)營(yíng)符合醫(yī)藥行業(yè)法律法規(guī)（如《藥品管理法》《醫(yī)療器械監(jiān)督管理?xiàng)l例》），防范合規(guī)風(fēng)險(xiǎn).審核藥品廣告、產(chǎn)品說(shuō)明書、臨床試驗(yàn)方案等，避免虛假宣傳或違規(guī)行為。
3.知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)：負(fù)責(zé)藥品專利、商標(biāo)、著作權(quán)的申請(qǐng)與維護(hù)，處理侵權(quán)糾紛（如仿制藥專利爭(zhēng)議）。制定公司商業(yè)秘密保護(hù)策略，防止技術(shù)泄露。
4.企業(yè)內(nèi)外部法務(wù)接待：負(fù)責(zé)公司商務(wù)對(duì)接方面的法務(wù)工作，如：與政府相關(guān)機(jī)構(gòu)對(duì)接，相應(yīng)的函件的起草等。
5.醫(yī)療糾紛與訴訟處理：代表公司處理醫(yī)療事故、藥品不良反應(yīng)等法律糾紛，協(xié)調(diào)司法程序或調(diào)解.管理外部律師資源，跟進(jìn)訴訟或仲裁案件。
6. 政策研究與培訓(xùn)：跟蹤醫(yī)藥行業(yè)新法規(guī)（如醫(yī)保政策、藥品集采規(guī)則），提供合規(guī)建議.對(duì)公司員工（如研發(fā)、銷售部門）進(jìn)行法律培訓(xùn)，提升合規(guī)意識(shí)。
7. 特殊事務(wù)支持：參與醫(yī)藥企業(yè)并購(gòu)、投融資項(xiàng)目的法律盡職調(diào)查。協(xié)助處理藥品注冊(cè)、政府項(xiàng)目申報(bào)中的法律文件，公司勞動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)相關(guān)的法務(wù)支持工作等。

二、任職要求 ：
1. 統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，法務(wù)相關(guān)專業(yè)。
2.一年以上企業(yè)法務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，曾擔(dān)任律師事務(wù)所法務(wù)顧問(wèn)等相關(guān)職位者優(yōu)先，具有醫(yī)學(xué)、藥學(xué)相關(guān)背景或熟悉醫(yī)藥法規(guī)優(yōu)先。
3.具備良好的協(xié)調(diào)溝通能力、計(jì)劃和綜合分析能力、協(xié)調(diào)能力，有較高的人際交往和社會(huì)活動(dòng)能力。
4.具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，形象好氣質(zhì)佳，熟悉商務(wù)禮儀，為人誠(chéng)懇正直，有親和力，反應(yīng)敏捷，思路清晰，保密性強(qiáng)。
三、作息時(shí)間及福利待遇：