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崗位職責:

1、按照公司原則在所負責的區(qū)域內尋找適合開展7-11業(yè)務的目標候選地；

2、對目標候選地進行立地調查，包括商圈調研、客流測評等；

3、開展勸盟，完成加盟拓展工作；

4、與房東交涉、談判、擬定合同、完成簽約任務，后續(xù)問題與房東的協(xié)商解決等；

5、配合工程進場；

6、領導交辦的其他工作。

崗位要求：

1、具備零售或餐飲選址開發(fā)經驗者或店鋪資源者優(yōu)先考慮；

2、對當?shù)厣虡I(yè)、餐飲業(yè)、住宅區(qū)、寫字樓等設施布局、環(huán)境、道路、人流數(shù)量有一定的了解掌握；

3、經崗前培訓后，能夠獨立開展店鋪選址及收益計算、勸盟、合約洽談，完成個人開店目標；

4、品行端正，責任心強，具有較強的談判能力、規(guī)劃能力、執(zhí)行力及統(tǒng)籌協(xié)調能力；

5、能夠熟練使用EXCEL等OFFICE軟件，有較強的邏輯思維能力和數(shù)據分析能力；

6、接受吃苦耐勞的應屆生、對拓展業(yè)務有興趣的年輕人。
薪資待遇：
1、薪酬組成：底薪+績效+新店獎
2、五險一金、加班費、法定節(jié)假日休息（如安排加班兌現(xiàn)加班費）、帶薪年假、春節(jié)福利、高溫補貼、交通補貼等。