職位描述
銷售管理市場管理運營管理電商運營企業(yè)運營集團公司外貿公司大客戶資源渠道資源媒體資源專用車重工行業(yè)貿易/進出口
注意!! 工作地點常駐在河北黃驊市，介意請勿投遞，謝謝！
工作職責 1、 戰(zhàn)略與業(yè)績：制定并實施公司的全球業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略，對海外市場的銷售收入、利潤及市場份額等核心指標負責。
2、 體系搭建：從0到1搭建和完善海外?；奋囕v配件銷售體系、售后服務網絡及配件供應鏈體系，確?？蛻魺o憂運營。
3、 團隊建設與管理：招募、培訓和領導一支高效的海外地推團隊，開發(fā)和管理當地代理商網絡。優(yōu)化和管理網絡銷售團隊，提升線上獲客及轉化能力。
4、 市場推廣與品牌：制定年度市場推廣計劃，主導參加國際頂級行業(yè)展會（如IAA漢諾威展），提升品牌在全球市場的知名度。
5、 運營優(yōu)化：持續(xù)優(yōu)化從詢盤到交付再到售后的全流程運營體系，提升運營效率和客戶體驗。
6、 風險控制：深刻理解國際貿易規(guī)則和?；沸袠I(yè)法規(guī)，管控海外業(yè)務中的各類風險（匯兌、物流、政治、合規(guī)等）。
任職要求：
? 經驗背景：
1) 8年以上工業(yè)制造業(yè)（商用車輛、工程機械、重型裝備優(yōu)先）海外營銷管理經驗，5年以上全面管理海外業(yè)務的高管經驗。
2) 有從0到1搭建海外銷售與服務體系的成功案例，并擁有成熟的海外代理商、大客戶及行業(yè)認證資源。
3) 擁有?；愤\輸裝備或相關領域經驗者優(yōu)先考慮。
? 能力要求：
1) 卓越的戰(zhàn)略規(guī)劃能力和商業(yè)敏銳度，能獨立制定并推動海外市場戰(zhàn)略落地。
2) 強大的領導力和團隊建設能力，能激勵和培養(yǎng)跨文化團隊。
3) 出色的溝通、談判和公關能力，英語可作為工作語言。
4) 結果導向，具備出色的數據分析能力和問題解決能力。
2、 體系搭建：從0到1搭建和完善海外?；奋囕v配件銷售體系、售后服務網絡及配件供應鏈體系，確?？蛻魺o憂運營。
3、 團隊建設與管理：招募、培訓和領導一支高效的海外地推團隊，開發(fā)和管理當地代理商網絡。優(yōu)化和管理網絡銷售團隊，提升線上獲客及轉化能力。
4、 市場推廣與品牌：制定年度市場推廣計劃，主導參加國際頂級行業(yè)展會（如IAA漢諾威展），提升品牌在全球市場的知名度。
5、 運營優(yōu)化：持續(xù)優(yōu)化從詢盤到交付再到售后的全流程運營體系，提升運營效率和客戶體驗。
6、 風險控制：深刻理解國際貿易規(guī)則和?；沸袠I(yè)法規(guī)，管控海外業(yè)務中的各類風險（匯兌、物流、政治、合規(guī)等）。
任職要求：
? 經驗背景：
1) 8年以上工業(yè)制造業(yè)（商用車輛、工程機械、重型裝備優(yōu)先）海外營銷管理經驗，5年以上全面管理海外業(yè)務的高管經驗。
2) 有從0到1搭建海外銷售與服務體系的成功案例，并擁有成熟的海外代理商、大客戶及行業(yè)認證資源。
3) 擁有?；愤\輸裝備或相關領域經驗者優(yōu)先考慮。
? 能力要求：
1) 卓越的戰(zhàn)略規(guī)劃能力和商業(yè)敏銳度，能獨立制定并推動海外市場戰(zhàn)略落地。
2) 強大的領導力和團隊建設能力，能激勵和培養(yǎng)跨文化團隊。
3) 出色的溝通、談判和公關能力，英語可作為工作語言。
4) 結果導向，具備出色的數據分析能力和問題解決能力。
工作地點
裕華區(qū)石家莊高新區(qū)景程獵頭職位--具體地址私聊
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職位發(fā)布者
宋女士/高級獵頭顧問
昨日活躍立即溝通
天津市景程企業(yè)管理咨訊顧問有限公司景程企業(yè)管理咨訊顧問有限公司（簡稱“景程獵頭”)，成立于2005年，是一家專業(yè)的管理顧問咨詢公司，致力于人力資源的輸送與拓展，擁有多年業(yè)內斐然口碑，以京津冀為中心，業(yè)務規(guī)模輻射全國及海外。專注行業(yè)：智能&制造、大健康&醫(yī)療、泛金融、綜合教育、互聯(lián)網科技、各帶隊負責人均為資深人力專家或職業(yè)合伙人，咨詢項目和團隊管理經驗豐富。領域涵蓋：高端及職業(yè)獵聘服尋訪，產業(yè)園人力綜合配套服務，稅籌優(yōu)化方案解決，組織績效提升、勞動法策略咨詢。獵聘職位：合伙人股東，總經理及高管，職業(yè)經理人的高端崗位，專業(yè)技術領域的專家和稀缺人才。自身優(yōu)勢：提供圍繞企業(yè)與人才的相關技能培訓與職業(yè)指導，優(yōu)質的上市及跨國企業(yè)機會，專業(yè)人脈資源垂直網絡，深度人才盤點和診斷服務，是企業(yè)與人才最大利益化地互動流通的最佳載體。We are committed to providing in-depth comprehensive and know-how Human Resource service for multinational, government, fast-growing companies and management executive、professional people. We are with a sincere, effective, experienced consultant team, a extensive database, researching network and systemic operation, many of good strategy partners and long-term closing clients.
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