崗位職責(zé):
1、嚴(yán)格執(zhí)行安全管理規(guī)定,保證項目無任何安全隱患;項目安全的第一責(zé)任人;
2、做好所管轄項目的回款工作;對所管轄項目的費用支付審核,預(yù)算開支的合理支配負(fù)責(zé);負(fù)責(zé)對所管轄項目的管理成本核算及成本控制;
3、對所管轄項目內(nèi)的公司財產(chǎn)安全負(fù)責(zé);建立固定資產(chǎn)臺帳并按規(guī)定時間自檢;
4、對公司制定和下達(dá)的各項經(jīng)營指標(biāo)、管理指標(biāo)、服務(wù)指標(biāo)、拓展指標(biāo)的達(dá)成負(fù)責(zé),對各項工作指標(biāo)進(jìn)行合理分解,并領(lǐng)導(dǎo)項目員工努力完成各項指標(biāo);認(rèn)真完成管理活動的組織與實施工作;
5、負(fù)責(zé)定期完成公司市場調(diào)查的組織、實施及總結(jié)分析工作,并對提供數(shù)據(jù)的可信度和有效度承擔(dān)責(zé)任;
6、對所管轄項目內(nèi)的客戶滿意度負(fù)責(zé);在管轄的樓盤內(nèi)全面負(fù)責(zé)客戶關(guān)系的改善和提升,具備獨立的解決和協(xié)調(diào)能力;負(fù)責(zé)在所管轄的項目內(nèi)開展多種特色化的配套服務(wù);
7、負(fù)責(zé)認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司的各項管理制度及下達(dá)的行政指令;對公司人事和行政工作的認(rèn)真落實;
9、負(fù)責(zé)所管轄項目周邊的社會關(guān)系維護(hù)、協(xié)調(diào)和事件處理;負(fù)責(zé)所管理項目的所有外聯(lián)工作。
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷,三年以上物業(yè)管理、酒店管理經(jīng)驗;
2、物業(yè)管理、企業(yè)管理、房地產(chǎn)管理、酒店管理專業(yè)或相關(guān)專業(yè);
3、精通物業(yè)管理知識,掌握行政管理知識、人力資源知識,計劃考核知識,了解物業(yè)運作流程、企業(yè)管理知識和相關(guān)政策法規(guī),持物業(yè)管理經(jīng)理上崗證;
4、普通話標(biāo)準(zhǔn),較強的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、判斷與和決策能力、人際交往能力、計劃與執(zhí)行能力。
職位福利:五險、績效獎金、年終分紅、帶薪年假、員工旅游