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更新于 8月29日
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舉報(bào)

裝配車間主任（非標(biāo)自動(dòng)化）

8000-12000元
  • 濟(jì)南濟(jì)陽(yáng)區(qū)
  • 5-10年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

現(xiàn)場(chǎng)管理生產(chǎn)計(jì)劃管理安全管理裝配工藝全面質(zhì)量管理體系非標(biāo)自動(dòng)化生產(chǎn)線工業(yè)自動(dòng)化
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)車間的整體管理，做好車間建設(shè)；
2、負(fù)責(zé)根據(jù)公司的項(xiàng)目進(jìn)展計(jì)劃，布置生產(chǎn)技術(shù)準(zhǔn)備工作，合理調(diào)配人員，均衡組織生產(chǎn)，保證按時(shí)完成各項(xiàng)目的安調(diào)計(jì)劃；

3、負(fù)責(zé)每日召開(kāi)車間內(nèi)部調(diào)度，檢查生產(chǎn)進(jìn)度、產(chǎn)品質(zhì)量、設(shè)備維護(hù)、現(xiàn)場(chǎng)管理等完成情況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決；

4、負(fù)責(zé)對(duì)車間裝配現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)情況進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo)，及時(shí)解決裝配現(xiàn)場(chǎng)發(fā)生的質(zhì)量問(wèn)題；

5、負(fù)責(zé)開(kāi)展現(xiàn)場(chǎng)5S管理，強(qiáng)化定置管理，創(chuàng)造美好生產(chǎn)環(huán)境，提高員工素養(yǎng)；

6、嚴(yán)格執(zhí)行“安全為了生產(chǎn)，生產(chǎn)必須安全”的方針，時(shí)刻掌握安全動(dòng)態(tài)并加強(qiáng)管理，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并消除隱患；

7、積極做好新進(jìn)員工的崗前培訓(xùn)，做好老員工的“幫、帶、傳”工作，提高員工素質(zhì)；

8、正確處理車間的突發(fā)事件，并隨時(shí)向部門領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)事件處理進(jìn)展，對(duì)于無(wú)法處理的事件要及時(shí)請(qǐng)示；
9、積極配合各部門工作，協(xié)調(diào)好各部門之間的關(guān)系。
崗位要求：
1、機(jī)械類、電氣類或管理類等相關(guān)專業(yè)；
2、能看懂機(jī)械圖紙，熟悉非標(biāo)設(shè)備的裝備流程，熟悉精益生產(chǎn)管理相關(guān)知識(shí)；
3、五年以上制造型企業(yè)管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有非標(biāo)自動(dòng)化行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
4、責(zé)任心強(qiáng)、有良好的溝通能力和職業(yè)道德素養(yǎng)。
薪酬福利：
薪資待遇：月薪8-12k+項(xiàng)目獎(jiǎng)金；

基本福利：五險(xiǎn)一金、帶薪年假、年度體檢、員工旅游、節(jié)假日福利等；

作息時(shí)間：8:30-17:30，單雙休，國(guó)家規(guī)定法定假假日休息；

其他福利：工齡獎(jiǎng)、帶薪年假、節(jié)日福利。

工作地點(diǎn)

濟(jì)陽(yáng)區(qū)濟(jì)南澤業(yè)機(jī)床制造有限公司

職位發(fā)布者

靖女士/人資主管

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公司Logo山東澤田數(shù)控機(jī)床有限公司
山東澤田數(shù)控機(jī)床有限公司成立于2000年。2006年，與日本馬扎克機(jī)床株式會(huì)社達(dá)成戰(zhàn)略合作，成為日本MAZAK高端數(shù)控機(jī)床一級(jí)代理經(jīng)銷商；2007年，組建工程技術(shù)應(yīng)用團(tuán)隊(duì)，開(kāi)展自動(dòng)化生產(chǎn)線集成服務(wù)；2018年初，成立機(jī)器人事業(yè)部，實(shí)現(xiàn)從傳統(tǒng)裝備制造領(lǐng)域向高端智能制造領(lǐng)域的轉(zhuǎn)型發(fā)展。公司目前下設(shè)總經(jīng)辦、財(cái)務(wù)部、綜合科、營(yíng)銷事業(yè)部、自動(dòng)化事業(yè)部、夾具事業(yè)部、工程事業(yè)部、機(jī)床后事業(yè)部等部門，擁有行業(yè)專家、高級(jí)工程師、專業(yè)技術(shù)人員90余人，并與高校合作，努力打造人才至上、充滿活力、敢于創(chuàng)新的學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)。公司成立二十年來(lái)，始終秉承“努力改變?nèi)松?，?chuàng)業(yè)改變命運(yùn)”的企業(yè)精神，致力于數(shù)控機(jī)床的應(yīng)用管理與服務(wù)，累計(jì)服務(wù)客戶300余家、提供產(chǎn)品設(shè)備約3000余臺(tái)（套）、實(shí)現(xiàn)銷售收入35億元，并榮獲“山東省裝備制造行業(yè)優(yōu)秀企業(yè)”稱號(hào)，已發(fā)展成為集國(guó)際貿(mào)易代理、數(shù)控機(jī)床選型、產(chǎn)品工藝方案設(shè)計(jì)、交鑰匙工程、自動(dòng)化集成及智能制造為一體的多元化服務(wù)價(jià)值型企業(yè)。公司立足于國(guó)內(nèi)制造產(chǎn)業(yè)水平制高點(diǎn)，力爭(zhēng)通過(guò)5—10年的努力，在高端數(shù)控機(jī)床和機(jī)器人智能制造領(lǐng)域形成一批具有國(guó)際水平的技術(shù)和產(chǎn)品，努力打造企業(yè)可持續(xù)發(fā)展能力。為適應(yīng)企業(yè)快速發(fā)展需要，公司誠(chéng)邀相關(guān)各專業(yè)高學(xué)歷、知識(shí)型人才的導(dǎo)入；并特別針對(duì)應(yīng)往屆大學(xué)畢業(yè)生制定“優(yōu)才儲(chǔ)備計(jì)劃”，為企業(yè)的厚積薄發(fā)儲(chǔ)備力量，與企業(yè)共同成長(zhǎng)發(fā)展。
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