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一、職位概述
負(fù)責(zé)少兒教育領(lǐng)域的項(xiàng)目開拓、引進(jìn)及對(duì)接，負(fù)責(zé)全面規(guī)劃、組織和實(shí)施少兒培訓(xùn)項(xiàng)目，旨在推動(dòng)學(xué)院在少兒教育市場(chǎng)的拓展與發(fā)展。
二、崗位職責(zé)
1.項(xiàng)目開拓
負(fù)責(zé)相關(guān)項(xiàng)目的市場(chǎng)開拓，對(duì)接企事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體及個(gè)人，引進(jìn)少兒教育領(lǐng)域相關(guān)項(xiàng)目，完成年度工作目標(biāo)及任務(wù)。
2.項(xiàng)目規(guī)劃
根據(jù)市場(chǎng)需求、學(xué)院戰(zhàn)略及項(xiàng)目需求，制定詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃、培訓(xùn)目標(biāo)、課程設(shè)置、教學(xué)方式、時(shí)間安排及評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)等。
3. 資源整合
根據(jù)培訓(xùn)項(xiàng)目需求情況，整合學(xué)院內(nèi)外教育資源，包括課程設(shè)計(jì)、講師選拔、教學(xué)場(chǎng)地及設(shè)施安排。也可與外部伙伴建立合作關(guān)系，共同開發(fā)優(yōu)質(zhì)培訓(xùn)課程。
4. 項(xiàng)目組織實(shí)施
負(fù)責(zé)培訓(xùn)項(xiàng)目的學(xué)員招募、班級(jí)管理、教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控等工作。
5. 培訓(xùn)效果評(píng)估與改進(jìn)
收集培訓(xùn)反饋意見，進(jìn)行教學(xué)效果評(píng)估，發(fā)現(xiàn)問題并進(jìn)行針對(duì)性改進(jìn)；定期總結(jié)培訓(xùn)項(xiàng)目成效，提出優(yōu)化建議，提升培訓(xùn)質(zhì)量。
6. 團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理
負(fù)責(zé)培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和管理，包括培訓(xùn)、考核及激勵(lì)，提升團(tuán)隊(duì)整體執(zhí)行力和專業(yè)水平。
7. 創(chuàng)新與研發(fā)
進(jìn)行課程和教學(xué)方法的創(chuàng)新，滿足少兒教育多元化需求，推動(dòng)少兒培訓(xùn)項(xiàng)目持續(xù)優(yōu)化和升級(jí)，提升學(xué)院競(jìng)爭(zhēng)力。
三、任職資格
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，品德優(yōu)良，遵紀(jì)守法，愛崗敬業(yè)。
2.健康狀況良好，具備正常履行職責(zé)的身體條件。
3.無違法、違紀(jì)記錄，無不良嗜好。
4.熱愛少兒教育事業(yè)，對(duì)少兒培訓(xùn)領(lǐng)域有濃厚興趣及長(zhǎng)期職業(yè)規(guī)劃。
5.具備開拓創(chuàng)新精神和市場(chǎng)意識(shí)、服務(wù)意識(shí)，熟悉少兒教育市場(chǎng)運(yùn)作規(guī)律。
6.具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，工作責(zé)任心強(qiáng)，能適應(yīng)加班、出差等工作要求。
7.在少兒教育培訓(xùn)或相關(guān)領(lǐng)域有豐富工作經(jīng)驗(yàn)和優(yōu)秀業(yè)績(jī)者優(yōu)先。
四、特殊說明
無需坐班，可根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)要求及自己業(yè)務(wù)拓展區(qū)域?qū)嶋H安排，定期匯報(bào)工作。