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更新于 8月28日

HRBP

1-2萬
  • 杭州余杭區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

招聘績效管理組織發(fā)展
崗位職責:
1、基于業(yè)務部門特性,策劃人力資源工作,制定針對性的人力資源解決方案,提升部門人效。
2、根據(jù)業(yè)務發(fā)展需要,優(yōu)化組織架構(gòu)、梳理崗位職責,擬定業(yè)務部門人才編制計劃,優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)和人才標準,參與招聘面試。
3、根據(jù)業(yè)務發(fā)展需要,制定和實施儲備人才發(fā)展計劃,識別高潛高績效人才,組織業(yè)務干部的選拔,及時汰換不合格人才。
4、推進業(yè)務內(nèi)訓工作,建立業(yè)務部門學習地圖,組織開展經(jīng)驗萃取,培養(yǎng)內(nèi)部業(yè)務講師,落實業(yè)務導師帶教機制。
5、為業(yè)務經(jīng)理提供專業(yè)績效管理工具,完成組織績效分解,優(yōu)化業(yè)務績效指標體系,開展績效教練,組織績效會議\績效面談,落實績效改善。
6、潤滑內(nèi)部組織關系,協(xié)調(diào)內(nèi)部員工矛盾,促進新員工的融入,協(xié)作業(yè)務經(jīng)理開展團隊激勵,留住績優(yōu)人才。
任職資格:
1、本科,5年以上人力資源管理經(jīng)驗,熟悉多個模塊,優(yōu)先考慮在人才配置、人才發(fā)展和績效管理方面有較好的項目經(jīng)驗。
2、熟諳人力資源管理,具備人才配置、人才發(fā)展、績效管理等方面的方案策劃、實施交付能力
3、相關部門的人力資源支持經(jīng)驗,如營銷HRBP需要支持過營銷部門,研發(fā)HRBP需要支持過研發(fā)部門。
4、具備端到端的思維,熟系基本的業(yè)務管理邏輯。較好的溝通能力,主持業(yè)務端人力會議,具備組織協(xié)調(diào)能力、提供管理賦能,善于解決現(xiàn)場問題,提供針對性的解決方案,并進行閉環(huán)。

工作地點

杭州市余杭區(qū)五常大道181號華立科技園(西溪濕地西面)

職位發(fā)布者

陳杰/人事經(jīng)理

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公司Logo華立科技股份有限公司
華立科技股份有限公司是華立集團旗下致力于能源物聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)的核心業(yè)務公司,是一家集智能儀表、智慧能源管理、智慧制造,研、產(chǎn)、銷為一體的全球化企業(yè)集團。隨著公司持續(xù)不斷地創(chuàng)新投人,并緊跟互聯(lián)網(wǎng)+工業(yè)4.0”的大趨勢,把公司打造成為一個更具國際競爭力、互聯(lián)網(wǎng)思維的高科技復合型企業(yè),并專注于形成以能源管理為核心,以物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)為支柱,以互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)為平臺的智慧能源管理及應用產(chǎn)業(yè)生態(tài)圈。為響應華立集團確定的“大健康產(chǎn)業(yè)生態(tài)圈”戰(zhàn)略目標,華立科技將努力打造以能源管理為核心,以物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)為支柱,以互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)為平臺的智慧能源管理及應用產(chǎn)業(yè)生態(tài)圈,通過踐行“守護綠色家園,分享健康生活”的企業(yè)理念,努力完成企業(yè)使命。公司在杭州五常建有科技園,園區(qū)內(nèi)建有先進的產(chǎn)品制造系統(tǒng),自主研發(fā)的生產(chǎn)和檢測設備,國際認可的CNAS實驗室,并有效運行質(zhì)量、測量、環(huán)境、職業(yè)健康安全、信息安全等十大管理體系,為產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定、節(jié)能降耗、關愛員工、環(huán)境保護等提供強有力保障。同時,多年來公司持續(xù)推進智能制造和“機器換人”項目的實施,“電力裝備智慧儀表智能制造新模式”獲得工信部的高度認可,列入2015年中國首批智能制造專項項目,電力裝備智慧儀表智能制造新模式的實施,將大力提升智慧儀表制造領域的產(chǎn)品質(zhì)量、制造效率、財務收益、環(huán)保能力等,也為中國的智能制造產(chǎn)業(yè)升級提供良好的示范效應,并將帶動整個行業(yè)制造能力的快速發(fā)展和提升。為了適應未來智能制造的戰(zhàn)略發(fā)展需要,公司引入西門子公司進行總體規(guī)劃,歷時三年時間,設計建設華立科技成青山湖智能制造基地。主要特點為:全自動物流系統(tǒng)、適度工藝自動化和信息化系統(tǒng)高度集成?;匕磭抑悄苤圃斓母邩藴室笠淹瓿梢黄诮ㄔO,制造水平處于國內(nèi)離散電子產(chǎn)品行業(yè)領先,具有很強的引領示范作用。公司成立了國家企業(yè)技術(shù)中心、省級重點企業(yè)研究院、博士后工作站,并與清華、浙大、中科院產(chǎn)學研合作。經(jīng)過持續(xù)的開發(fā)創(chuàng)新,為客戶提供行業(yè)領先的智能電網(wǎng)系統(tǒng)集成解決方案。被認定為高新技術(shù)企業(yè)、國家火炬計劃重點高新企業(yè)、國家技術(shù)創(chuàng)新示范企業(yè)、中國出口質(zhì)量安全示范企業(yè)、國家知識產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢企業(yè)、浙江省專利示范企業(yè)、浙江省創(chuàng)新試點企業(yè)。憑借優(yōu)良的產(chǎn)品,專業(yè)化的市場與銷售團隊,完善的服務體系,以及在泰國、烏茲等建立的海外生產(chǎn)基地,公司的各項經(jīng)營指標已穩(wěn)居全國同行第一集團序列。在致力經(jīng)濟發(fā)展的同時,公司開展豐富多彩的文化活動,組建攝影、志愿者、文體、戶外等多種俱樂部;主動履行社會責任,開展公益支持,組織員工捐款捐物及義務獻血活動,多年來華立科技累計捐款捐物已超千萬元,并獲得了浙江省最受尊敬企業(yè)、杭州市社會責任建設先進企業(yè)等榮譽。“百年華立”是歷代華立人的追求目標,一代又一代的華立人為此拼搏著。憑借這種專注度,以及公司持續(xù)不斷地創(chuàng)新投入,相信我們能夠緊緊抓住“互聯(lián)網(wǎng)+工業(yè)4.0”的大趨勢,最終實現(xiàn)鳳凰涅槃,把公司打造成為一個更具國際競爭力、互聯(lián)網(wǎng)思維的,專注于能源管理智能化整體解決方案的、盈利模式多元化的高科技復合型企業(yè),同時為社會的更好明天盡企業(yè)應盡之責。
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