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1.負責倉內規(guī)劃 包括: 1.1 物流數(shù)據(jù)分析，能夠根據(jù)歷史數(shù)據(jù)，協(xié)同部分提供規(guī)劃資料進行分析，總結提煉形成規(guī)劃決策依據(jù)， 1.2 倉內流程設計、功能區(qū)布局規(guī)劃、物流動線規(guī)劃、各項規(guī)劃能力測算; 1.3 輸出平面布局方案，包括布局圖、倉內設備需求、人力需求、產(chǎn)能評估、并能夠獨立完成規(guī)劃方案ROl測算; 2.負責規(guī)劃標準化建設: 2.1 結合現(xiàn)有業(yè)務特性，沉淀不同倉組的布局規(guī)劃標準，測算型，并推動標準布局實施落地, 2.2 梳理倉內規(guī)劃布局的關鍵考核指標，并建立指標監(jiān)控、問題診斷、優(yōu)化改善的精益體系; 2.3 負責存量倉倉內流程及布局優(yōu)化:分析運營數(shù)據(jù)，定位運營優(yōu)化機會點，通過倉內布局，設備，流程優(yōu)化，持續(xù)提升倉內庫容，提升作業(yè)效率，降低物流作業(yè)成本。 崗位要求 1、大專及以上學歷; 2、3年及以上倉儲物流規(guī)劃行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，熟悉倉內布局規(guī)劃邏輯、倉內作業(yè)流程、倉內物流設備等關鍵特性熟悉物流自動化設備及其解決方案，了解以上設備的應用場景、布局要求和設備性能。 3、有自動化方案規(guī)劃經(jīng)驗，或物流系統(tǒng)集成商或設備商方系規(guī)劃經(jīng)驗者優(yōu)先: 4、較好的數(shù)據(jù)分析能力，熟練使用辦公軟件和繪圖軟件,能夠對局部場景進行三維設計展示優(yōu)先 5、具有良好的人際溝通能力、跨團隊協(xié)作能力，推動能力。自驅力強，能適應出差。