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更新于 7月4日

高級客戶經理(鋼結構)

6000-12000元·14薪
  • 合肥巢湖市
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招5人

職位描述

渠道銷售區(qū)域銷售工程施工建筑工程檢測建材
崗位要求:1、建筑業(yè)背景,需要有鋼結構行業(yè)3-5年以上工作經驗
2、熟悉鋼結構行業(yè)營銷流程,具有先進的管理理念以及較強的戰(zhàn)略制定與實施能力,擁有一定的客戶資源和社會資源;
3、具備很強的市場分析和洞察力、優(yōu)秀的項目組織能力和市場分析判斷能力、良好的開拓能力、良好的商務談判能力和溝通能力;
4、具備優(yōu)秀的敬業(yè)精神和職業(yè)操守,責任心、事業(yè)心強。
5、熟悉鋼結構行業(yè)營銷流程,具有先進的管理理念以及較強的戰(zhàn)略制定與實施能力,擁有一定的客戶資源和社會資源;
6、具備很強的市場分析和洞察力、優(yōu)秀的項目組織能力和市場分析判斷能力、良好的開拓能力、良好的商務談判能力和溝通能力;
7、具備優(yōu)秀的敬業(yè)精神和職業(yè)操守,責任心、事業(yè)心強。
8、全國均有工作地點
9、高提成

工作地點

合肥巢湖市富煌大廈(富煌科技研發(fā)中心)

職位發(fā)布者

丁麗/人事經理

昨日活躍
立即溝通
公司Logo安徽富煌鋼構股份有限公司
安徽富煌鋼構股份有限公司(以下簡稱“富煌鋼構”、“公司”)是國內較早成立的一家集鋼結構設計、制作、安裝與總承包為一體的A股上市企業(yè),股票代碼002743,總部位于安徽省巢湖市。經過多年發(fā)展,現(xiàn)已形成以總承包業(yè)務為主導,裝配式建筑產業(yè)化、重型建筑鋼結構、重型特種鋼結構、輕鋼結構、美學整木定制及高檔門窗產品系列化發(fā)展、相互促進、相輔相成的特色經營格局。富煌鋼構是我國鋼結構行業(yè)中以高質量著稱的骨干企業(yè)之一,是中國建筑金屬結構協(xié)會副會長單位、中國鋼結構協(xié)會副會長單位、安徽省鋼結構協(xié)會會長單位。旗下的安徽富煌木業(yè)有限公司是中國木材與木制品流通協(xié)會木門窗委員會常務副會長單位,安徽富煌門窗幕墻有限公司是安徽省門窗幕墻協(xié)會會長單位。公司擁有完善的資質體系和強大的技術支撐。現(xiàn)有建筑工程施工總承包特級、建筑行業(yè)甲級設計資質、輕型鋼結構工程設計專項甲級、鋼結構工程專業(yè)承包一級、建筑幕墻工程專業(yè)承包一級等資質。公司現(xiàn)擁有國家認定企業(yè)技術中心,為安徽省創(chuàng)新型企業(yè),通過自主研發(fā)和創(chuàng)新,先后取得了207項專利和幾十項創(chuàng)新型技術成果,并與同濟大學、西安建筑科技大學、合肥工業(yè)大學等知名院校建立了長期、密切的“產學研”合作關系,成立了“同濟富煌多高層建筑鋼結構技術研究中心”等校企合作科研機構。2017年,富煌鋼構被國家住建部認定為首批“裝配式建筑產業(yè)基地”;2020年9月,富煌工業(yè)園成功入選全國第二批裝配式建筑產業(yè)基地(園區(qū)類產業(yè)基地)。依靠長期不懈的管理和技術創(chuàng)新,近年來,公司深入推進“戰(zhàn)略性客戶+大客戶”的營銷戰(zhàn)略,順應國家政策導向,大力發(fā)展裝配式建筑產業(yè)化,在市場拓展和工程品質上取得了良好的業(yè)績,先后承接了上海世博會上西班牙、希臘、冰島、阿聯(lián)酋、委內瑞拉等五個國家的七個展館,華東四大鐵路樞紐站之一的合肥高鐵南站,嘉興火車站,貴陽龍洞堡國際機場,無錫蘇寧廣場,昆明萬達廣場,阿里巴巴阿里云大廈,廈門世茂海峽大廈,沈陽龍之夢亞太中心,內蒙古蒙泰不連溝礦井及選煤廠,合肥京東方第六代薄膜晶體管液晶顯示器件廠房,銅陵電廠,新疆石河子電廠,寧夏生態(tài)紡織產業(yè)示范園區(qū)中小企業(yè)孵化園和生態(tài)紡織研發(fā)中心項目,海納新能源汽車項目,阜陽市潁泉區(qū)棚戶區(qū)改造抱龍安置區(qū)產業(yè)化工程,阜陽職業(yè)技術學院新校區(qū)裝配式建筑產業(yè)化項目等一大批難度高、體量大、結構復雜的代表性工程,有三十多項工程先后獲得“中國建筑鋼結構金獎”、“國家優(yōu)質工程”、“魯班獎”、“詹天佑獎”等國家級獎項。富煌鋼構致力于打造在鋼結構整體方案解決方面獨樹一幟的綜合運營品牌。展望未來,我們將順應趨勢,積極向綠色、環(huán)保、智能制造戰(zhàn)略轉型,構建新型制造體系,實現(xiàn)產品的綠色化、智能化,通過智能下料、機器人焊接等途徑,加快推進智能制造生產線建設,努力在智能制造領域打造世界水準的智能制造能力。同時,公司全面踐行“以德國制造為標桿,全面踐行高質量管理”的管理理念,大力弘揚“工匠精神”和“自信文化”,依靠技術進步和管理創(chuàng)新,推動公司向創(chuàng)新和高質量驅動型企業(yè)轉型,助力“中國智造”。
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