中国僵尸片,亚洲欧美国产另类视频,亚洲精品无码人妻无码,亚洲有码转帖,亚洲欧美精品伊人久久,97精品依人久久久

更新于 8月7日

生產(chǎn)控制部負責人

1.2-1.5萬·13薪
  • 西安長安區(qū)
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

生產(chǎn)計劃管理生產(chǎn)設(shè)備管理生產(chǎn)成本管理研發(fā)項目進度管理生產(chǎn)控制售后服務(wù)船舶/航空/航天/火車制造
部門構(gòu)架:生產(chǎn)控制(含研發(fā)項目進度管理)、設(shè)備工具管理、售后服務(wù)。
崗位職責:主要負責公司的維修進度和狀態(tài)的管理、計劃工時管理、研發(fā)項目進度管理、售后服務(wù)的管理、設(shè)備工具管理等業(yè)務(wù)模塊,以確保公司生產(chǎn)的順利進行,按時交付產(chǎn)品。
主要職責:
一、維修進度和狀態(tài)的管理
1. 負責待修件入庫管理、生產(chǎn)指令的建立
2. 負責維修生產(chǎn)指令評審,任務(wù)組織及派發(fā)、維修進度/狀態(tài)的監(jiān)管,以及維修生產(chǎn)任務(wù)關(guān)閉
3. 負責維修生產(chǎn)任務(wù)中外委(含內(nèi)委)項目的進度/狀態(tài)的監(jiān)管
4. 負責維修生產(chǎn)任務(wù)維修指令變更的簽署
5. 負責維修生產(chǎn)任務(wù)中問題單的協(xié)調(diào)處理,并監(jiān)督實施
6. 負責客戶狀態(tài)表的統(tǒng)計及反饋
7. 負責客戶催修信息的反饋
8. 負責生產(chǎn)月報統(tǒng)計、數(shù)據(jù)分析、報表匯總
9. 負責AOG任務(wù)的組織、跟蹤、監(jiān)督
二、計劃工時管理
1. 負責按CCAR-145/FAA/EASA等適航規(guī)章要求做好工時計劃和維修工時管理
2. 負責依據(jù)計劃工時,評估現(xiàn)有人力是否滿足,及時反饋并提交人員需求計劃
3. 負責管理系統(tǒng)路徑(Route)信息的建立
4. 負責首修件項目庫存計劃的啟動
三、工具設(shè)備管理
1. 負責測試設(shè)備的日常管理
2. 負責計量工具的日常管理
3. 負責通用工具的日常管理
4. 負責維修工裝的日常管理
5. 負責年度計量供應(yīng)商評估管理
四、研發(fā)項目進度管理
1. 負責研發(fā)項目錄入、生產(chǎn)指令的建立
2. 負責研發(fā)項目任務(wù)組織及派發(fā)、維修進度/狀態(tài)監(jiān)管,以及維修生產(chǎn)任務(wù)關(guān)閉
3. 負責研發(fā)項目任務(wù)的外委/內(nèi)委的進度/狀態(tài)的監(jiān)管
4. 負責研發(fā)項目任務(wù)中問題單的協(xié)調(diào)處理
五、售后服務(wù)管理
1. 維修報價管理:按客戶要求和公司報價政策進行成本核算,完成產(chǎn)品報價工作
2. 負責溝通協(xié)調(diào)維修車間、航材管理部等部門,確保報價時效性與準確性
3. 負責與客戶進行溝通,解答客戶疑問,跟蹤報價進度
4. 客戶狀態(tài)、催修、咨詢等信息的及時反饋,維護客戶關(guān)系,提高客戶滿意度
5. 結(jié)算開票信息的整理,發(fā)票的郵寄(或上傳處理)等
六、團隊管理
1. 團隊架構(gòu)搭建:組建和管理物控團隊,明確各成員的職責與目標
2. 內(nèi)部培訓(xùn):進行團隊培訓(xùn)與發(fā)展,提高團隊的專業(yè)技能和工作效率
3. 激勵機制:建立合理的績效考核和激勵機制,提升團隊士氣和工作積極性
4. 優(yōu)化工作流程,提升團隊工作效率和服務(wù)質(zhì)量
七、差錯分析與報告:
1. 差錯分析:日常注意收集并記錄差錯(或異常現(xiàn)象),及時分析原因,制定改進方案
2. 報告撰寫:按月編制部門工作報告和分析報告,向上級匯報部門運營情況
八、制度建設(shè)與執(zhí)行:
1. 建立部門內(nèi)部各業(yè)務(wù)模塊管理制度與流程,確保其有效執(zhí)行
2. 監(jiān)督各項制度的實施情況,及時發(fā)現(xiàn)并整改問題
九、跨部門協(xié)作
1. 主要協(xié)作部門:維修車間、航材管理部、市場部、財務(wù),密切溝通,確保生產(chǎn)任務(wù)的有序正常進行
2. 其他部門:參與其他跨部門協(xié)作,提供相關(guān)協(xié)助支持
十、持續(xù)改進:
推動生產(chǎn)控制流程的優(yōu)化,提高效率
崗位任職要求
學歷:本科及以上學歷,航空工程類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
經(jīng)驗:有1年以上航空維修單位的工作經(jīng)驗,熟悉航空附件維修流程和民航法規(guī)
技能:熟練使用ERP系統(tǒng),具備數(shù)據(jù)分析能力;持有機務(wù)基礎(chǔ)執(zhí)照(如CCAR-66)者優(yōu)先
素質(zhì):愛崗、敬業(yè)、責任心強、工作積極主動,有良好的語言表達和較強的溝通能力,以及團隊協(xié)作能力,有相關(guān)航空維修經(jīng)驗者優(yōu)先。
專業(yè)資質(zhì):
? 熟練使用相關(guān)辦公軟件(word、excel等)
? 有良好的英語閱讀和書寫能力
部門重點考核指標
? 主要指標:
? 平均維修周期
? 30天交付率
? 60天交付率
? 90天交付率
? 平均報價周期
? 平均確認周期
? 完成報價率

工作地點

長安區(qū)西安市新型工業(yè)園發(fā)展大道30號

職位發(fā)布者

張雯雯/人事經(jīng)理

立即溝通
公司Logo陜西信泰航空技術(shù)股份有限公司
一、公司簡介陜西新泰航空技術(shù)有限公司成立于1977年,是專業(yè)從事民用航空機載設(shè)備維修、航空器部附件和測試儀器銷售的高薪技術(shù)企業(yè),1988年10月通過了中國民用航空總局CCAR-145認證,批準為CCAR第500045號維修站。本公司總部座落于西安高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)新型工業(yè)園,建筑面積4100余平方米,配備了航空機載設(shè)備維修所必需的溫、濕度控制、防靜電、防塵、凈化等各類設(shè)施,滿足了目前公司航空維修活動的需要。公司維修管理人員和維修技術(shù)人員大多是從事航空維修業(yè)多年的專業(yè)人員,每一名員工均經(jīng)過了嚴格的崗位培訓(xùn)和專業(yè)培訓(xùn),部分人員還接受過國內(nèi)外OEM廠家的專業(yè)培訓(xùn),其中不乏從事航空維修數(shù)十年的專業(yè)人員。目前公司的航空維修業(yè)務(wù)范圍覆蓋了包括BOEING系列、AIRBUS系列等10余種機型。二、人才政策 1、保險與福利(1)參加社會保險和住房公積金;(2)提供免費工作餐;(3)提供帶薪年假;(4)年度健康體檢;(5)年度旅游;(6)生日賀卡及禮品(7)提供下午茶(咖啡、果汁、茶)(8)防暑、降溫福利 2、培訓(xùn)公司制訂了完善的培訓(xùn)機制,員工達到專業(yè)技術(shù)職務(wù)申報條件時,可按規(guī)定程序報考相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)職務(wù)。
公司主頁