1、執(zhí)行監(jiān)管、總部風險管理相關政策和要求,完善機構風險管理體系、風險監(jiān)測
和報告機制
2、統(tǒng)籌償工代風險管理在機構的落地銜接,提升機構風險管理能力
3、統(tǒng)籌監(jiān)管、總部涉及風險管理相關數(shù)據(jù)及報告的收集與報送
4、統(tǒng)籌機構全面風險排査及培訓宣導等工作,統(tǒng)籌開展機構操作風險管理,收集分析、復核驗證操作風險事件及損失數(shù)據(jù),編制機構季度監(jiān)測分析報告。
5、開展操作風險排查,跟進操作風險事件整改,按要求開展機構培訓宣導。
6、統(tǒng)籌開展機構內(nèi)控自評工作,包括內(nèi)控培訓、內(nèi)控運行測試及補充抽樣測試缺陷錄入 整改計劃追蹤,復核本機構的測試任務及上報復核質量表等!
7、統(tǒng)籌完善機構制度管理平臺,督導各業(yè)務部門公司管理制度內(nèi)化與執(zhí)行情況重點制度機構執(zhí)行情況督導檢查與評估,對疑似風險事件進行預警、檢視排查追蹤,匯報
8、配合支持監(jiān)管現(xiàn)場機構合規(guī)檢查,與監(jiān)管部門保持良好的協(xié)作關系
9、完成監(jiān)管及公司要求的其他臨時性工作。
福利:
雙休、六險二金、員工體檢、工會俱樂部、節(jié)日福利、生日員工持股計劃、婚慶/生育/生日慰問、子女入托費、子女醫(yī)藥費、年度旅游、EAP特色活動等