職位描述:
1、負(fù)責(zé)社招、高招職位的招聘、甄選、面試、背調(diào)及入職跟進(jìn)工作;
2、招聘渠道的優(yōu)化和拓展,主流招聘渠道深耕,新興或行業(yè)特殊招聘渠道的拓展;
3、負(fù)責(zé)招聘運(yùn)營(yíng)工作,洞察行業(yè)信息,行業(yè)人脈積累以及信息數(shù)據(jù)的分析和呈現(xiàn)。
職位要求:
1、統(tǒng)招一本及以上學(xué)歷,招聘相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上;
2、具備優(yōu)秀的人才挖獵能力和行業(yè)洞察能力;
3、目標(biāo)感強(qiáng),良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。