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具體崗位職責（工作內容）： 1. 負責協(xié)助質保部負責人組織質量保證大綱及管理程序的編制、修訂和實施，并驗證其有效性； 2. 負責管理部體系文件的管理工作，建立質量保證程序文件清單，并適時更新； 3. 負責職責范圍內程序的編制； 4. 參與管理部年度質量管理目標計劃的制定及分解； 5. 負責本部門質量責任書的編制及督促管理部質量責任書的簽訂； 6. 負責協(xié)助質保部負責人制定本部門年度及階段工作計劃，并負責體系管理方面工作的具體實施； 7. 負責編制本部門管理評審/內審報告，并協(xié)助管理部開展管理評審/內審工作； 8. 負責制定質保年度培訓計劃，并組織實施、收集培訓資料； 9. 負責管理部職能部門新進場人員質保培訓； 10. 負責對管理部人員資格進行審核、授權及資質維護； 11. 負責管理部質量趨勢分析和質量趨勢分析數據的收集、整理及會議材料的編制； 12. 負責編制內、外部質保監(jiān)督/監(jiān)查計劃，并按照程序組織實施； 13. 負責本部門經驗反饋管理； 14. 負責計量器具臺賬建立、送檢、報告核對； 15. 負責管理部顧客滿意度調查及報告編制； 16. 負責編制質量整改報告編制。 任職資格（包括學歷、專業(yè)、工作經歷、資格證書、工作態(tài)度、專業(yè)素質等等）： 1. 大專及以上學歷，工程管理或其它理工類專業(yè); 2. 具有核電或相關領域的質保工作經驗（優(yōu)先），熟悉核電項目建設的質保流程和標準； 3. 熟悉質量管理體系、質量控制方法和工具，了解核電行業(yè)的相關法規(guī)和標準； 4. 具有較強的組織協(xié)調能力、溝通能力和問題解決能力，能夠編制和審查質保相關文件； 5. 責任心強，細心嚴謹，能吃苦耐勞，具有團隊精神。