崗位內(nèi)容:
1. 設(shè)計(jì)和實(shí)施企業(yè)文化戰(zhàn)略,包括核心價(jià)值觀、使命宣言和員工行為準(zhǔn)則等。
2. 研究和制定員工參與計(jì)劃,如員工反饋機(jī)制和激勵(lì)計(jì)劃等,以促進(jìn)文化建設(shè)。
3. 推廣企業(yè)文化,通過(guò)公司網(wǎng)站、內(nèi)部通訊、培訓(xùn)和活動(dòng)等途徑營(yíng)造積極向上的文化氛圍。
4.設(shè)計(jì)企業(yè)公眾號(hào)宣傳計(jì)劃,組稿及指導(dǎo)子公司企業(yè)文化宣傳。
任職要求:
1. 本科及以上學(xué)歷,新聞?lì)?、營(yíng)銷類、企業(yè)管理或相關(guān)專業(yè)。
2. 2年以上企業(yè)文化管理經(jīng)驗(yàn),熟悉不同類型的企業(yè)文化和文化變革的過(guò)程。
3. 具備出色的溝通和協(xié)調(diào)能力,善于將企業(yè)文化理念傳達(dá)給員工,并協(xié)調(diào)各部門合作共享文化價(jià)值。