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崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)各店面的銷售目標(biāo)達(dá)成；
2、了解競(jìng)爭(zhēng)品牌的銷售情況、市場(chǎng)價(jià)格與促銷活動(dòng)；
3、及時(shí)協(xié)調(diào)解決店面資源問(wèn)題，及時(shí)協(xié)助解決銷售過(guò)程中的產(chǎn)品質(zhì)量、售后等問(wèn)題；
4、理解并貫徹公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，執(zhí)行公司委派的其他工作；
5、卓越的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力、執(zhí)行能力、組織能力；
6、熟練運(yùn)用辦公軟件；能承受較大的工作壓力
要求
1、善于數(shù)據(jù)分析/商務(wù)溝通/建立團(tuán)隊(duì)/貨品陳列/零售管理
2、年齡：40周歲以內(nèi)
3、吃苦耐勞，踏實(shí)肯干，有活力