職位描述
銀行保險(xiǎn)
崗位要求：
1、本科及以上學(xué)歷，財(cái)經(jīng)類本科院校保險(xiǎn)、金融、財(cái)務(wù)法律等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先考慮
2、具備3年以上金融行業(yè)前線銷售支持及管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、具備良好的組織、協(xié)調(diào)和溝通能力，能夠與不同部門和崗位的員工有效合作；
4、具備較強(qiáng)的問(wèn)題解決能力和創(chuàng)新意識(shí)，能夠靈活應(yīng)對(duì)工作中的挑戰(zhàn)；
5、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神和服務(wù)意識(shí)，能夠積極推動(dòng)公司的培訓(xùn)發(fā)展
崗位內(nèi)容：
1.全流程參與O2O項(xiàng)目，可以勝任組員、組長(zhǎng)等項(xiàng)目角色，并作為項(xiàng)目經(jīng)理的儲(chǔ)備人員；
2.負(fù)責(zé)輔助團(tuán)隊(duì)增員、輔導(dǎo)、訓(xùn)練工作，并支持大區(qū)建設(shè)訓(xùn)戰(zhàn)功能組、招聘功能組；
3.協(xié)助分公司直接增員，承擔(dān)分公司招募任務(wù)；
4.承擔(dān)分公司BBC支持、組織發(fā)展、高客支持要求的各項(xiàng)工作；
5.負(fù)責(zé)協(xié)助團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)追蹤、督導(dǎo)；
6.輔助團(tuán)隊(duì)完成分公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)。
福利待遇：
1、世界500強(qiáng)企業(yè)，勞動(dòng)合同制正式員工；
2、每天8小時(shí)工作制，周末雙休，享受法定節(jié)假日、帶薪年假； 3、六險(xiǎn)二金（補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)+住房公積金+企業(yè)年金），入職即繳納五險(xiǎn)；
4、薪資結(jié)構(gòu)：基本薪資+傭金提獎(jiǎng)+績(jī)效薪+獎(jiǎng)勵(lì)方案+年終獎(jiǎng)；
5、年度體檢，團(tuán)康福利；
6、大學(xué)本科及以上畢業(yè)生可額外配合申領(lǐng)生活補(bǔ)貼。
工作地點(diǎn)
哈爾濱香坊區(qū)國(guó)貿(mào)大廈
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職位發(fā)布者
趙女士/招聘
昨日活躍立即溝通
泰康養(yǎng)老保險(xiǎn)股份有限公司黑龍江分公司泰康養(yǎng)老成立于2007年8月，在全國(guó)設(shè)立了34家分公司，致力于為廣大企事業(yè)單位及職工群體提供企業(yè)/職業(yè)年金、團(tuán)體及個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)、團(tuán)體及個(gè)人健康保險(xiǎn)、團(tuán)體壽險(xiǎn)、意外險(xiǎn)等服務(wù)。作為泰康保險(xiǎn)集團(tuán)旗下的專業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)公司，泰康養(yǎng)老長(zhǎng)期深度參與我國(guó)養(yǎng)老保障體系建設(shè)，積累了豐富的養(yǎng)老金管理和養(yǎng)老保險(xiǎn)服務(wù)經(jīng)驗(yàn)，打造了市場(chǎng)領(lǐng)先的年金大受托服務(wù)模式，并首創(chuàng)BBC職域服務(wù)模式，為職工提供一攬子福利醫(yī)養(yǎng)保障解決方案。公司聚焦養(yǎng)老主業(yè)，探索最佳最優(yōu)的養(yǎng)老籌資模式，切實(shí)滿足長(zhǎng)壽時(shí)代下人們對(duì)養(yǎng)老和健康的需求，為我國(guó)養(yǎng)老金融事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)力量。市場(chǎng)領(lǐng)先的養(yǎng)老金管理機(jī)構(gòu)作為專業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)公司，泰康養(yǎng)老始終將年金作為公司的核心業(yè)務(wù)。憑借多年來(lái)在企業(yè)年金領(lǐng)域的耕耘以及市場(chǎng)領(lǐng)先的受托能力，泰康養(yǎng)老已經(jīng)成為養(yǎng)老保障第二支柱的重要參與力量。泰康養(yǎng)老打造了市場(chǎng)領(lǐng)先的年金大受托服務(wù)模式，截至2023年底，泰康養(yǎng)老年金受托管理規(guī)模近4600億元。自2013年人社部公開(kāi)披露數(shù)據(jù)至今，泰康養(yǎng)老企業(yè)年金受托規(guī)模年均增36.9%，排名市場(chǎng)第二；市場(chǎng)份額增速高達(dá)5.8%，排名市場(chǎng)第一；泰康集合計(jì)劃累計(jì)平均收益率5.75%，排名市場(chǎng)第一，市場(chǎng)累計(jì)收益排名前十中占據(jù)八席。在中央及各地職業(yè)年金受托人比選中全部入圍。員工一攬子福利醫(yī)養(yǎng)保障解決方案供應(yīng)商泰康養(yǎng)老滿足多樣化雇主保險(xiǎn)需求，產(chǎn)品和服務(wù)涵蓋意外、醫(yī)療和養(yǎng)老三大產(chǎn)品線，助力員工老有所養(yǎng)、病有所醫(yī)，為企業(yè)引才留才提供保障，累計(jì)服務(wù)企業(yè)客戶超49萬(wàn)家。健全企業(yè)福利體系，泰康養(yǎng)老在團(tuán)險(xiǎn)領(lǐng)域率先探索面向員工個(gè)人的職域服務(wù)模式，將醫(yī)養(yǎng)保障延伸至第三支柱個(gè)人，壓縮交易環(huán)節(jié)，降低交易成本，讓員工獲得價(jià)格更優(yōu)、品質(zhì)更佳的醫(yī)養(yǎng)保險(xiǎn)服務(wù)。截至2024年一季度，泰康養(yǎng)老個(gè)人養(yǎng)老金服務(wù)累計(jì)落地近2000家企業(yè)，覆蓋企事業(yè)單位員工及家屬4.7萬(wàn)余人。截至2023年底，泰康養(yǎng)老年度理賠總金額達(dá)94.3億元，理賠總?cè)舜芜_(dá)586.6萬(wàn)人次。（除注明外，數(shù)據(jù)截至2023年12月）
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