職位描述
人力資源管理
崗位職責:
1. 根據(jù)公司戰(zhàn)略方向，進行人力資源規(guī)劃，負責各項規(guī)劃的具體落地實施及企業(yè)文化建設；
2. 完成整體招聘任務，包括崗位職責管理，候選人甄選，安排面試，完成面試評價，入職審批與錄用邀約；
3. 負責薪酬績效管理，對人力成本進行測算和控制，推進績效薪酬的優(yōu)化改革；
4. 妥善處理員工關系，落實員工入離轉(zhuǎn)調(diào)等各項事務性工作；
5. 定期進行人才盤點，負責公司人才發(fā)展計劃，定期組織培訓并進行有效性評價；
6. 及時發(fā)現(xiàn)并處理在管理過程中的各項人力資源問題，定期收集整理與匯報人力資源相關信息，為完善人力資源工作提出合理化建議。
任職要求:
1. 本科及以上學歷，人力資源等相關專業(yè)；
2. 三年以上大型企業(yè)人力資源管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先，石油化工行業(yè)、國際貿(mào)易、金融背景優(yōu)先；
3. 熟悉人力資源六大模塊、三支柱體系，熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策；
4. 熟練使用常用辦公應用軟件，有良好的數(shù)據(jù)敏感性和數(shù)據(jù)整理分析能力；
5. 具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力、團隊管理能力及較強的抗壓能力，有較強的工作協(xié)調(diào)和業(yè)務推動能力。
工作地點
菏澤東明縣東明石化集團辦公新大樓
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職位發(fā)布者
林嘯雨/招聘經(jīng)理
三日內(nèi)活躍立即溝通
山東東明石化集團有限公司山東東明石化集團有限公司，位于黃河入魯?shù)谝豢h山東省菏澤市東明縣。始建于1987年，東明石化現(xiàn)有員工8000人，總資產(chǎn)650億元，原油年一次加工能力過千萬噸，年銷售收入超千億元人民幣，是以基礎煉油、高端化工為主，集終端零售、國際物流、國際貿(mào)易等為一體的產(chǎn)業(yè)鏈條化、國際化、清潔化、高端化工型企業(yè)集團。產(chǎn)業(yè)分布菏澤東明、江蘇連云港、北京、上海、濟南、青島、日照、香港、新加坡等地，擁有國際化的經(jīng)營網(wǎng)絡，從國際原油采購、國際物流、千萬噸生產(chǎn)基地到終端加油站，具有全球資源采購和優(yōu)化能力。2024年位居“中國企業(yè)500強”第177位2024年“中國民營企業(yè)500強”第56位2024年“山東民營企業(yè)100強”第4位2023年“中國民營企業(yè)納稅500強”第8位
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